今日のテーマは、
「所得税の源泉徴収」です！
毎月の給与から引かれているもののひとつに、
「所得税」がありますね。
給与を支払う側（会社）は、それを徴収して、
いったい何をするのでしょうか！？
所得税とは・・・
①社会保険料を差し引いた給与の額
②扶養親族の数
に応じて、国に支払う税金のことです。
扶養親族が多い従業員は、所得税の負担が
軽くなる、もしくは徴収そのものがなくなります。
実は、会社には、従業員・パート・アルバイトの
給与から所得税を徴収し、国に支払う義務が
あります。（＝源泉徴収義務）
所得税を支払わなければならいのは、
給与が８７，０００円以上の従業員です。
毎年３月頃に、税務署から会社宛に
「源泉徴収税額表」が届きます。
会社は、その表に、従業員の給与・扶養親族数等
条件を当てはめ、該当する税額を徴収しているのです。
基本的に、源泉徴収した所得税は、
翌月１０日までに支払う流れとなります。
しかし、毎月手続きを行なうのは、経理部も確立して
いないような小規模な企業にとっては、面倒な手間になります・・・
そこで！！！
１０名未満の会社には、半年毎に所得税を納税できる
特権があります
これが「特例納付」と呼ばれる制度です。
１月～６月分 → ７月１０日まで
７月～１２月分 → １月１０日まで
また、届出を出せば、資金繰りなどの都合に
合わせて、３ヶ月毎の納付も可能なんですよ！
ご自身の会社に合わせ、きちんと納付を行いましょう
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