こんにちは！
東京は今日寒いです、、、
顔が寒すぎてマスクしましたよ
防寒
さて、同僚がお子さんの体調不良で今週お休みになり
仕事のフォローが必要になりました
いつもだったら上司が代診してくれる業務なので
「俺がやるよ
」というのを期待して待っていたのですが
今回はなぜか沈黙を貫いており
「大丈夫です
私が出来ます
」とお返事しました
いつも助けてくれる同僚なので
困っているときは私が助けたい
！と思うものの
、、、上司はいずこへ
？
という気持ちも正直あります
まあ、仕方ない
同僚の代診で明日は忙しくなるなと思っていたら
こういう時に限って、急に患者さんの入院が決まったり
年に数回しか無いようなイベントがたまたま入っていたり
自分の受診があったりで←
明日はかなりバタバタで忙しい一日になりそうです
がんばる、、、
こんな時、私は思い出す人が二人いて
一人目は研修医の時に出会った先輩女医さん
私の直接の指導医ではなかったので、遠くから見てるだけの関係だったのですが
「緊急入院になった患者さんが何人もいる主治医を決めなきゃ！」となったとき
その女医さんの班は、私の班よりすでに担当患者さんの人数が多かったのですが
「私の班はまだ余裕があるので大丈夫です
何人かうちに振ってもらっていいですよ」
とおっしゃっていて
研修医だった私は「か、か、かっこいい〜
」と思ったのを覚えています。
あの余裕は今ですら私にはないわね
二人目は、私の尊敬する社会派ブロガーのちきりんさんのボイシーだったか
生産性の本だったか忘れましたが
「生産性をあげて仕事を早く終わらせても、すぐにまた新しい仕事が降ってきて、結局自分だけが忙しくなるから損だ、嫌だ。」
なんて考えている人の市場価値は上がらない
忙しくなったなら、もっと生産性を上げて
それで更に忙しくなったなら、もっともっと生産性を上げて仕事を終わらせればいいだけ
そうやって生産性を上げていくことで、あなたの市場価値はどんどん高くなるのです
という内容で
忙しくなったなら、もっと生産性を上げて、
それで更に忙しくなったなら、もっともっと生産性を上げて仕事を終わらせればいいだけ
という部分がよく頭の中に浮かびます
明日はかなり忙しくなりそうですが
できる限り生産性を上げて、明るく元気に頑張って乗り越えたいと思います
それでは今日はこの辺で
いつもありがとうございます