リストラ

去る3月31日。
エイプリルフールの前日だった。
突然社長（叔父）から『解雇』を言い渡された。
京都の小さな零細企業…私はココに12年勤めた。
12年は短くない。私の1番大切な時間をこの会社に費やした。
その間に結婚もしたし、子供も生まれた。
そして今年の4月1日から子供が小学校に通い始めた。
その瞬間の解雇通告。
理由は『景気が悪いから』。
理由になっていない。
私は社長（叔父）と交渉した。
辞めるのはいいが、12年も勤めたんだから退職金を下さい、と。
しかし即答でNO！を突きつけられる。
私は途方に暮れた…頭の中が真っ白になった。
このご時世、43歳で何のスキルもない男がかんたんには就職できない。しかし、6歳になる子供を養う為にそうはいっていられない。
私は悔し涙を流しながら毎夜毎夜泣いた。
とりあえず、会社都合での解雇なので失業保険の手続きをしようと『離職証明』の発行を会社の事務所にお願いした。
しかし待っていたのはあり得ない現実だった。