娘を連れての出社、めちゃめちゃ疲れた。。。
お母さんをしながらの仕事って、疲れる。
疲れるのに、1時間無給。
（6時間のうち娘の面倒みる時間分として調整）
タイミングいいのか、悪いのか
お父さんも転倒からの頚椎損傷で自宅療養に
なったので、お昼は自宅に戻って
お昼とって
また午後から娘連れて出社。
あと2日・・・と思ってたけど
9月12日まで分散登校＆半日になった。
学校預かりしてくれるなのは、親が医療従事者のみ。
いや、預けないし、わかるんだけどさ。
でもさ。
医療従事者以外にも仕事休めない、他に見てくれる人が
いない家庭だってあるのに
差別じゃないかな〜
うちは、社長にお願いして、また子連れ出社だな。
子連れ出社させてくれるの
感謝しなきゃいけないんだけど
でも。
正直、しんどいなぁ。。。(;´д｀)