やっぱり今日眠かった。

 

仕事終わりにそこそこ偉い管理者に先日の提案に関してのことを話した。

 

やっぱりこの管理者も実行できない提案は最低ランクだと。

 

だけど、その理由は経費削減ではないと。

 

それはおかしいので、その管理者に話しておくと言われた。

 

なので、それはやめてもらいたいと。

 

私に対する当たりがまたきつくなるから。

 

もうすでに私の事を気に入らないと思うけど、今まではまだ支障ないけど、話したところでなんか支障でてきそう。

 

もう自分の出世しか考えない管理者がどこか行ってもらいたいものです。

 

そして、そのそこそこ偉い管理者はある社員の事情聴取。

 

昨日、事故があったため。

 

年末から事故が続いている件について、そのことでも提案を出したけど、自分では実行できない事案なので、恐らく最低ランク。

 

事故防止について考えて出した提案なのに、これもそんな扱いなんですかね?と聞いてみた。

 

どんなこと?と聞いてきたので、管理者が事故防止について考えても、仕事をするのは私たちなので、懇談会を開いたらどうかと。

 

それも自由参加で。

 

前に、遅刻が続いて懇談会やったけど、それは全員参加。

 

全員参加だとやらされてる感があって、あんまし意味ないと思うんですよね。

 

自由参加で自分の意志で出席するような形にすると、同じ懇談会でも意識が違うと思うんですよねと話した。

 

そしたら、そこそこ偉い上司はそういうことは直接言ってきてくれと。

 

なんかよくわからないけど、みんなで事故を無くして行こうという意識が少しはあるのかなと。

 

まぁいいや。

 

明日は休み。

 

ゆっくりします。