リクエストの多かった才能プロファイリングを実施するセミナーを東京・大阪で開催します！
才能プロファイリングとは３つの質問で才能を引き出す才能発見メソッドのこと。
はじめて聞いた人は「３つの質問で才能がわかるなら、ぜひ知りたい！」という人と、「たった３つの質問で本当にわかるのか？」という人に分かれますが、実際、私は才能プロファイリングを使って、日々、才能開発をしています。
才能は誰にでもあります。
ただ、見つけ方を知らないだけです。
私も才能の研究を始めてから知ったことですが、才能には開花するメカニズムがあり、そのメカニズムに沿って才能プロファイリングをすれば、誰でも自分の才能を見つけることができます。
興味のある方はまずは下記のURLをクリックして、中程にある動画をみてください。
３つの質問で才能プロファイリングをしている実際の動画映像をご覧いただけます。
▼あなたの中にある「未知なる才能を発見する１日集中セミナー」
http://pogss.org/seminar/talentdiscovery1day
ちなみに、この質問者は５年前まで普通の営業マンでしたが、自分の才能に気づいて以来、アドバイス通りに行動し、今では全国を飛び回るセミナー講師になっています。
以前は、「セミナーに行ったり人に会ったり、行動すればするほどお金がなくなっていたけど、今は行動すればするほどお金が入ってくる」と笑いながら言っています。
「才能は遺伝で決まる、生まれながらに決まっている」
「才能は特別な人だけが持っているもの」
というビリーフ（思い込み）のせいで、自分の才能に気づけず、活かせない人がたくさんいます。
しかし、テクノロジーが進化して、好きなことを仕事にできる今の時代、このビリーフを持っていては幸福という点でもデメリットです。
仕事の幸福とは、一緒に働きたいメンバーと目標を共有して、助けたい人（お客さん）の役に立てることだと思います。
自分の才能を知らなければ、一緒に働きたいメンバーが誰か、誰を助けたいのか、どんな目標を実現したいのかもわかりません。
幸福という観点からいえば、いい思い出として残るのは、やり切った時。それは才能を発揮し尽くした時といえます。
先日、契約を更新したサッカーの三浦知良選手。５０歳になっても現役をやめないのは、サッカーで才能を発揮し続けるのが、人生の幸福だとわかっているからだと思います。
自分の才能に気づいたメンバーは、仲間を得てやりがいのある仕事で才能を発揮し始めています。
2018年、自分の才能を解き放ちたい方は、お越しください。
▼あなたの中にある「未知なる才能を発見する１日集中セミナー」