いつもご覧いただきありがとうございます
イースリーパートナーズ社労士事務所のOです
退職後、失業保険の受給手続きをする際に必要になる「離職票」。
これまでは会社から郵送で届くことが一般的でしたが、2025年1月よりマイナポータルで受け取れる仕組みが始まっています。
一般的に退職1〜2週間で会社から郵送で届きますが、早く失業保険を受け取りたい！という方にとって、時間が短縮できて、かつスマホやパソコンで確認できるのは便利ですよね。
そもそも離職票とは？
離職票とは、退職後にハローワークで失業給付の手続きをする際に必要な書類です。
正式には、
- 離職票－1
- 離職票－2
の2種類があります。
退職理由や賃金額などが記載されており、雇用保険の給付手続きに使用します。
マイナポータルで受け取るには条件があります
離職票をマイナポータルで受け取るには、下記の条件を満たす必要があります。
① あらかじめマイナンバーをハローワークに登録していること
② マイナンバーカードを取得し、マイナポータルの利用手続きを行うこと
③ 事業所が電子申請により雇用保険の離職手続きを行うこと
マイナポータルで受け取る流れ
STEP1 マイナポータルにログイン
マイナンバーがハローワークに登録されているか確認します。
STEP2 「雇用保険WEBサービス」と連携
「雇用保険WEBサービス」は、離職票等の書類をマイナポータルを通じて取得で
きるサービスです。初回のみ連携設定が必要です。
STEP3 会社が電子申請にて離職手続きを行う
STEP4 離職票がマイナポータルに届く
手続き完了後、マイナポータル上で離職票を確認できるようになります。
PDF形式で閲覧・保存が可能です。
マイナポータル受取のメリット
郵送を待たなくてよい
配送状況に左右されにくく、比較的早く確認できます。
スマホで確認できる
外出先でも確認しやすく、紛失リスクも減らせます。
データ保存ができる
PDFで保存できるため、後から見返しやすいのも便利です。
注意点
会社の手続き状況によって反映時期は異なります。
マイナポータル連携をしていないと閲覧できません。
すべての会社で対応しているわけではありません（紙での申請だと×）
離職票の電子化により、退職後の手続きは少しずつ便利になっています。
今後さらに電子化が進んでいきそうですね。
≪免責≫
本記事は、投稿時点の制度・法令をもとにまとめています。制度改正などにより内容が変わる可能性がありますので、実際の手続きや判断の際には最新情報の確認と専門家への相談をおすすめします。
\お問い合わせはこちらから/
mail：info@jinji-roumu.jp
〒569-0072 大阪府高槻市京口町12ｰ4TJ京口ビル2階
TEL:072-668-1417 FAX:072-668-1418
【企業向け】
企業型確定拠出年金を検討してみませんか？
\まずは資料請求から/
【個人向け】
個人型確定拠出年金を検討してみませんか？
\こちらからクリック/
