北九州市にて、貿易会社を営むK子です。
先ほど、お客様に協力いただきたいことを、
お電話でお話しさせていただきました。
私と同年代の女性のマネージャーさんは、
すごく仕事のできる方で、
この人手不足のあおりで
一人で何役もこなしていらっしゃいます。
お話の中で、
私たちが仕事を習った時や、若かった頃は、
もっと仕事も教え方もキツかったと思う、
って、私も同感でした。
見守ることを心がけて、丁寧に教えても、
「無理です」って言われて、
時代が変わったのか、どうなのか。
それでも、やっぱり人と協力して仕事をしていかないといけないので、一人でやっていけるわけではないので、、、
と、現状を模索していらっしゃるご様子でした。
自分の事のように思えて、
考えさせられてしまいます。
それでも、やっぱり私は、、
今の自分達のスタイルが性に合っているなあとつくづく思います。
繋がっているけれど、密着していない。
それぞれが自立した者同士で、
責任を分担しつつ、仕事をしているスタイルです。
雇用関係と信頼関係は同義です。
（うん！言い切った！！）