〜再就職手当について〜
週２０時間以上1ヶ月以上働いている人は雇用保険に入らないといけません。
雇用保険に入って以下の条件を満たせば再就職の時に数十万円もらえることもあります。
手続きはハローワークでします。
ちなみに失業保険をもらいたければ早めに手続きをした方が良いです。
（再就職手当が支給される条件）
◉就職日の前日までの失業保険の支給残日数が、所定給付日数の1/3以上あること
◉1年を超えて勤務することが確実であると認められること
◉待機満了日後の就職であること
◉自己都合退職などで給付制限がある場合には、待機満了後の1ヶ月については、
ハローワークまたは許可・届け出のある職業紹介業者の紹介による就職であること
◉退職前の雇用主に再び雇用されていない
◉就職日前3年以内の就職について、再就職手当または常用就職支度手当の支給を受けていないこと
◉受給資格決定(求職申込み)前から採用が内定していた事業主に雇用されていないこと
◉原則、雇用保険の被保険者要件を満たす条件での雇用であること
◉就職したあとすぐに離職していないこと
〜雇用保険加入条件〜
一定以上の労働契約条件で働いている人は、雇用保険の加入義務があります。31日以上の雇用見込みがあり、週20時間以上働いている人に対して、事業者は届出を行わなければなりません。そのため、パートタイムの方でも所定労働時間と日数を上回るのであれば、正社員と同じ保障を受けることが可能です。
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