昨日、元部下や後輩が谷口さんを囲む会を企画してくれた。



彼らは、現在の上司が人事時代に採用した世代で、



リーマンショック後に入社した世代。



直属の部下だったY本。



直属の部下ではなかったが、

かわいがってきた後輩2名。




人と企業をポジティブに変革するマネージャーのブログ



何の見返りも求めず、

愛情注ぎ、結果を追求してきた時代に共に過ごした奴ら。



結果的に、長い時間が経過して、

感謝の気持ちを持ってくれて、

このような機会があるのは見返りは求めていないが、

人間として嬉しい。



今まで、自分が嫌われようが、憎まれようが、

成果と、メンバーの自己実現を追求してきた。



自分がどれだけ好かれようが、

成果が出ず、メンバーが自己実現に向けて段階を

経ることが出来なければ、役職者として存在価値が

全くないと定義付けしてきた。



いい人だけど、仕事ができない、成果も出ない。



怖いだけで、仕事も出来ない。これも終わってる。



俺はそうはなりたくない。



上を見て仕事もしない。



現場を見て俺は仕事をする。



結果は圧倒的に出す。



口だけじゃない。



常に結果を出してきたし、



今回のプロジェクトも当たり前に結果を出すよ。



それだけです。



















どうすれば売れるか。。。



元部下と先程まで1時間半電話で話していました。



おかげさまで自身の中で、ひっかかっていたものが整理、

解決しました。



早速明日、落とし込みます。



今から準備しますが。

使命感なんてかっこいい言葉が

あてはまるかは分からないけど、



いつか、、、



性別や年齢や職歴や学歴や経済的な理由や、

家庭の事情で働き方が限定される方や、

体調が理由で仕事が限定される方や、、、

何らかの理由で選択肢が狭まっている人達が

世の中には沢山いると思う。



働きたい人や働ける人が、

誰かのために何かを成し遂げたいという時に、

支援出来る人になりたい。



手段はいくらでもあって、

講演、出版、研修なんて手段もあるだろうし、

結局は自分自身がどれだけ器の大きな男になるか、

なれるかだけだ。



2050年には、労働人口の40%は低下する時代が来る。



自分の息子達の世代に夢のある社会を創り、

残していかなければならないと思う。



1度だけの人生。



自分は、意志の無いサラリーマンにはならない。



誰かの為に何かを成し遂げたいという人達を

支援出来る人になるには、



まずは、自分自身がそういう人にならなければ

ならないというのが必須条件だと思う。



あと30年働けると考えても、

それが長いと捉えるか、短いと捉えるかは

志次第なんだと思う。



良くも悪くも人生は、自分次第。











たった17日間だが、、、



濃密な17日間。



沢山ドラマもあり、

ポジティブな変化も沢山あった。



やっぱり自分は、

人材ビジネスが好きなんだなぁと実感。



人が謙虚に前向きに努力を始めた時の輝きに関わり

プラスの影響を与えられた時、心から嬉しく思う。













13日~15日は、異動してきた新部署の天王山でした。



なんだかんだ、、、



遠出するのは気が引けて、、、



8割方ずっと仕事をしていました。



仕事中毒というか、数字中毒というか。



僕の公休日は土日祝。



でも、担当している事業の販売構成比は、

土日祝で決まるようなものです。



働かざるをえないというか、

一緒に戦いたいというか。

適切な言葉が見つかりません。



窓口の顧客は、平日の月~金で接点を持ち、

勝負を決する最も重要な営業日が自身の公休日。



今までは、、、



自分が働き続けることで、

現場を回してきた。



それにより、勝ち続けてきたことも事実だが、

メンバーにも負荷をかけ続けてきた。



新部署では、、、



休みのメンバーには全くの接点を持たず、

現場を回し続けることを覚えたというか、

何というか。



結局、、、



今までは1年中150キロの剛速球で、

三振ばかりを狙っていたんだろうな。



今は、塁に走者が溜まるまでは本気を出さない。



緩急を大事にしています。



スキルが向上したわけではなく、

考え方が変わったんだな。



それでもパフォーマンスは変わっていないし、

むしろレベルアップしている実感もある。



2週間で、遅れは全て取り戻し、

明日結果が出るが、もう変化値が出ているだろう。



初めて会社では、素の自分に近い状態で

7/1から仕事をしている2週間。



明日の出勤も楽しみです。


















7月1日から新たなプロジェクトを担っている。



今までとは違ったシチュエーションで、

それこそ、自身のマネジメント能力が問われる

プロジェクトだと思っている。



1日からまともに1日休んではいないが、

それでも充実感がある。



自身の置かれている状況が冷静に見えるし、

今月の着地イメージが毎日精度高く見えてきている。



ただでは死なない男です。

昨日はいつもの仲間でホームパーティーでした。



家族も増え、、、30歳オーバーが増えてきました(笑)



今後は、サーティーファイブパーティーに変更かな・・・




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今日は、新たなプロジェクトで、

今後心中する営業担当者様と商談。



本来口には出してはならない事も沢山話して頂いた。



ご自身の立場、私の立場含めて本音で話してくれた。



中々こういう方はいない。



その中で、、、



ご家族を大切にして下さい。



会社は、最終的には守ってくれませんから。。。



家族が1番ですと。



先輩からそう教えられてきましたと。



ご自身の価値観、考え方、短期、中長期ビジョン。



沢山本音で話して頂いた。



個人的には、こういう方は好きだ。



彼のビジョンを実現すること。



2013年度の目標が明確になった1日となった気がします。



これからもっと楽しくなりそうです。













入社以来、、、



立ち上げ、立て直し、拡大、、、



収益性の強化、オペレーションの構築、

仕組みの導入と取り組んできたが、、、



もう見えた。



あとはやるだけです。




この2ヶ月、様々な変化というか事があった。



家族、友人、会社というか自身の状況。



どんなに自分が、家族が犠牲になろうと、

守りたくても守れない時がある。



予測不能な問題が沢山待ち受けるのがビジネスだ。



勝てば官軍。



負ければ戦犯。



そういうことだ。



自分がどんなに嫌われようが、



自分がどれだけ犠牲になろうが、



会社と仲間が報われればそれで良かった。



結局最後には人なのだ。



お金はあるが周囲に人がいない。



お金はないが周囲に人がいる。



様々な人がいる。



どちらが良いとかではない。



どちらが幸福な人生だったかということだけだ。



しかし、この二ヶ月で自分と向き合うことも出来て、

数年振りに莫大に本も読んだ。



自分の価値観を正確に知ることも出来た。



自分は、何かを決めるとき、

結果が保証されていなくても、

不確実性を前向きに受け入れながら、

人生を進んでいく勇気がある。



ということも良く分かった。



今年も残り半年。



今までとは全く違ったマネジメントが出来る気がする。



そもそも考え方が変わったからだ。



くだらない小さなことは気にしない。



自分自身が少しでも社会がよくなるように、

可能な限り成長していきたいと心から思う。