囲まれてるのは年下？年上？

私のような若輩が仕事をする上でとても大事なのは
意見をズバリ言ってくれる年上の人間が
近くにいるかどうか。
迷った時に指南してくれる人が
いるかどうか。
だと思っています。

そこに従順になる必要性は個人差があると思いますが、
しかしながらきちんと釘をさしてくれる人がいるかどうかで
物事にトライする不安やプレッシャーに
より打ち勝ちやすくなるのです。


自分より年下の人たち、
自分を慕ってくれる後輩たちは
やはり彼等にとって目上の私に気を遣って
意見などしないですし
むしろ一瞬気持ちいいことを言ってくれる。
それはそれで
時にとても嬉しいのだけれど
それでは成長なんて
ないのだと思うわけです。


最近私は
誰かと深く仕事で向き合うときに
その人がどのような人と
どのようなお付き合いをしているのか
よーく見るようにしています。

それによって
仕事へのベクトルが見えてくる。


いい緊張感を
常に持っている人が好きです。





キムビアンカ 2010.4.4「脱ぎなさいよ」リリース