目標を共有する

向かう先が同じでない人と

上手くいくわけがない。

北海道に行きたい人と
沖縄に行きたい人が

どの飛行機に乗りたいかを
一緒に決めるようなものである。

だから、会社の中でトップに立つ者は

一緒に働いてくれる者たちと

意志疎通を計らなくてはならない。

コントロールするのではない。

共感してもらうのだ。

共感してもらって初めて、

人はついて来る。

それが分からないうちは

人の上に立っても、

ろくな立ち回りも出来ないだろう。