中日ドラゴンズの監督を今年で辞められた落合博満の『采配』という本を読みました。

彼は8年間監督を務め、内4回のリーグ優勝と1回の日本一(セリーグは2位だったが、CSで勝ち進み日本一)、3回のセリーグ2位と1回の3位となっており、監督としてはすばらしい実績を残しました。

そんなすばらしい実績を残している監督が辞めさせられるとは、不思議な世界です。

この『采配』という本は、彼の考え方や方法論が惜しげもなく公開されており、なるほど優勝は単なるラッキーではなく、彼のマネジメント術に負うところが大きいことが分かります。

一言で言えば、どこよりも長く厳しい練習で鍛え上げ、常に競争状態を作り、機会を与え自信を付けさせ、基本的には守り抜く野球を徹底し、戦術的には長期戦を意識して無駄駒を使わず、ペナント・レースを勝ち抜くということだろう。

従って、一部の外人選手やFA獲得選手を除き、自分のチームで鍛え上げてきた選手が圧倒的に多い。

この点は、よその球団から、エース級のピッチャーや四番打者を集める巨人とは、全くやり方が異なる。

『采配』という本は、単に野球という分野に留まらず、広く経営者や管理職にとってとても参考になる内容の多い本だと思います。一読をお奨めします。

ところで、来シーズンの野球は、巨人は何勝するのか、中日は落合監督なしでどこまでやれるのか、DeNAは最下位から脱出できるのか、主力3投手の抜けたソフトバンクはどうなるのか、など楽しみ満載です。