おはようございます。
さて365日コーチング、11日目は「意思決定の重要性」だそうです。
またまた以下本文より
欲しい成果をだすためにどんな使命をもっているのか?その理由を明確にしよう!
毎回本文より抜粋していますが、このアクションプラン(青字部分)の前に1ページ分、なぜこのような事をするのか、することによって何が得られるかが完結に書いてあります。
1ページ分にまとめてあるので、これ以上省略できないくらいにまとめてあるわけです。これを読めば、アクションプランがより一層自分のものになるはずです。
1ページぶんなので、タイプすることは簡単なんですがそうすると著作権的にどうかなーってなちゃいます。
今でも結構怪しいのですが。。。
なのでできる限り自分の言葉で、著者が意図するところを伝えればと思いますが、いかんせん自分の読解力と表現力が低いあまりに上手に伝わりません。
まあ本来は、その日その日のインプットしたこと(学んだこと、感想等)をアプトプットする(表す、伝える)のが目的なので、
「今日こういう課題に対して、こう行動して、こう感じ、こんな事を得たよ」と伝えればよいので、アクションプランの背景を知る必要がないと思います。
だけども、みなさんにも一緒に行動してもらいたいので、出来る限り伝えていけたらと思います。
話は少し変わりますが、著者(井上裕之氏)はこの本の前書きに
ぜひ誰かに読んだ内容を伝えてください。アウトプットすることで、あなた自身がどんどん学びを吸収し、人生に変化をもたらすことができます。これを読んで、気づいたことを人に伝える。その習慣を身につけていってください。
と書いてあります。
話す相手がいない自分はブログで表現してますが、本当は人とあって、あるいは電話などで相手とやりとりしながらやることを前提としていると思います。
一方的に話すのではなく、相手から疑問や感想をもらってよりよいものにしていくべきでしょう。
理想は面と向かってだと思いますが、リアルタイムでやりとりをするってことを考えてるなら、チャットまでならギリギリOKな気がします。
どうかみなさんも、話あえる相手がいるなら話あってみたらどうでしょうか。
話がかなりずれました。
今日の課題は、まだミッション(使命)を持ってない自分としては難題です。
まずは自分のミッションをみつけようと、先日著者が行った講演のメモを振り返ってまとめて、ミッションを作っていこうとしていました。
途中で睡魔に負けました。
なのでミッションもそうだし、この課題も未達成のままです。
追加課題としておきます。
欲しい成果を出すためにどんな使命をもっているのか?の部分は、自分の持ってるミッション(使命)は欲しい成果を必要としているのか?と問いてるような気がしました。
ミッションが先にあり、そのあとに目標があり、さらに行動計画と続くそうです。
その辺りも含めて、アクションプランにチャレンジしてみてください。
