まだ少し本調子ではないですが、気温が０以上になり少し明るい気分になれました
今日はカナダの就活について一言
日本だと就活雑誌などを見て電話で連絡してからアポをとり、面接、採用というのが一般的ですよね？
大きな会社になると、書類選考後、筆記試験、一次面接、二次面接、三次面接なんてのもざら。。。気が遠くなりますね・・・
カナダでは、基本コネクションが大事のようです
大企業に関してはちょっと分かりませんが。。。私がアパレルの仕事を探していた時、大きなところはインターネットで申し込みでしたね。
まあ、いわゆる書類選考の部分でしょうね。
で、面接を指定されたところでうけ、採用に至るというわけです
ただ、チェーン展開しているけど、小規模のところはあくまで、カナダ方式。
まず履歴書をもってその店舗に行き、マネージャーに面接をしてもらう。
マネージャーが気に入らなければアウト。。
レストランなどのアルバイトはもちろん履歴書をもって自分が働きたいレストランに行きます
忙しい時間帯は絶対に避けましょう
その働く場所のボスにもよりますが、電話連絡なんかしているとLAZYだと思われることもしかり。。。でも、いきなりアポなしで行って迷惑がるボスもいるので一概には言えませんけどね。。。
どこに行っても仕事を探すってとっても大変
でもカナダでは比較的日本よりは人をしってると仕事に結びつく可能性が広がるので出会いは大切に
そして一軒一軒レジュメをもって自分をアピールする勇気と根性を武器に頑張りましょう
もしくは、クレイグスリストやE-Maple、Bits などを活用して仕事探しもいいかも
ターゲットを絞ってやることってより効率的ですしね
トロントの少人数制語学学校
DEVELOP Language Institute