先日また痛みが激しくて、急遽病院に行くことにした。
毎月のようにデスモイドの痛みが増して痛み止めが増量されてきたが、今回はPC作業をやってられなくなったので、もうそろそろ働けないなと思った。痛み以外にも、抗がん剤の副作用でも滅入ってきていた。
そこで、人事にそろそろまずいですと連絡を入れた。すると、産業医面談を受けて下さいと言われた。何か会社としても出来ることの助言があるかもしれないので、と。
産業医面談では、音声入力を試してみるのは？と言われた。ただのチャットなら使えても、自分の仕事内容じゃ使えないので、少しイラっとした。それに会話してて、デスモイドについて分かってないと感じた。
今の治療についても聞かれて、隔週でビンブラスチンの点滴と、メソトレキセート5日間内服と伝えた。メソトレキセートを飲む期間は吐き気が強いと言ったら、これについては理解を示してくれた。
そこで、今後どうしたいですか？と聞かれた。
休職して治療に専念するか、働くか。
まだ働きたいです。
と答えた。
実際は抗がん剤の副作用で体調が悪い日は、もう休職休職！と思っている。でも体調が良くなれば、まだ働けるな、となっている。とはいえ、デスモイドの痛みが酷くなると、やっぱり休職！となる。でも今働けるのは仕事が配慮されてるので、働かないと勿体無い。
ということで、体調が悪い日と良い日で波がありますと伝えて、今後は体調が悪い日は休めるように意見書に書いてもらうことになった。まあ今までも普通に休めたけど、病休が減るから休んでないだけなんだけど。後は仕事の都合があっても治療優先となった。
まだ転職して1年未満なので休職できる期間も短くて、休んだところで抗がん剤が効いて痛くなくなる保証がないのが、休職に踏み込めない理由。治療に専念して休んだら良くなる保証がないっていうのを産業医は理解してないなと思った。
話は変わって脱毛の件。
面談の次の日だったか、シャワーを浴びて髪を洗ってたら、急に手に髪の毛がつき始めた。どこを触っても数本抜けてくる。
びっくりして、えええ！となった。洗い終わって排水溝を見ると普段より髪の毛が溜まっている。
主治医にはこの抗がん剤で見た目は変わらないと言われていた。
それって、少しは抜けるってことですか！！先に言ってよ！！
その日から毎晩抜け続けています。廊下にもよく髪の毛が落ちている。超ストレス。
ストレス過多なので、もう休職でいいですか。