上場まで1134日-
昨日は給料日前日ということで社員全員と面談を実施。
ほとんどの社員が入社1ヶ月あたりなので、
その中で差をつけることは簡単ではないけど、
自分なりに考えを持って行動する人間は、
評価すべきだと考え、その社員には最も高い額を提示した。(^∇^)
うちの会社は3ヶ月ごとに(確かライブドアさんと同じ・・)、
基本給の見直しを行うことにしているが、
評価方法をしっかり考えないと。。![]()
ちなみに社員の2人には、
取締役を務めていただいている羽生さんの会社へ
出向することになりました。
うちとはどっちかというと、ゆるめの会社だけど、
お世話になる会社は、企業文化が全く違うので、
いい刺激になると思う。
一皮剥けて帰って来てね三 (/ ^^)/