日本には「勤勉は美徳なり」の気風が
「遊び方改革」のススメ 
リゾートワークの普及
なんのための仕事か 
出展：日本経済新聞 2019.8.7 朝刊
いまだに強く残っていると思います
逆に「遊び」には「不謹慎な見方」が
まだ、漂っているようにも思いますが
どんなものでしょうか？
年齢層によるかもしれませんが
「遊ぶこと」を罪悪視する向きはまだあります
「遊び方改革」のススメ 政府は「働き方改革」をしています
同時に「休み方改革」を促進しています
どちらも望ましい改革だと思いますが
一層のこと「遊び方改革」をしては
どうかと考えます
日本人は、どちらかというと
「遊び」が下手だと考えるからです
定年後、趣味がなく「生き方」に戸惑って
いる人をよく見かけます
「趣味を訊く」と意外と「ない」という人が
少なくありません
「仕事一筋」に生きてきたことの裏返し
だと考えます
その背景には「勤勉は美徳なり」
「遊びには罪悪感」という見方があるからです
この「仕事観」や「遊び観」を変えるには
容易なことではありません
小学校教育から「仕事観」や「遊び観」
について考えさせる授業が必要だと考えます
IT 社会でAI やロボットと共存する上でも
大切なことだと思います
リゾートワークの普及 最近、リゾートワークが注目されています
単なる旅行ではなく、リゾート地で
休みを取りながら仕事もするというのが
「リゾートワーク」です
出張に有休をつけたことがある人の割合は
日本が2割で最も低く、米国では5割弱
インドでは8割強の人が利用しているそうです
厚労省の報告によりますと
休暇取得率が高い産業ほど離職率が低く
労働生産性は高い傾向にあるようです
また、日本は他国と比べて
祝日や公休が多い半面、有休取得率は低いです
厚労省の調査では、日本の有休取得率が
2017年は前年比1.7ポイント上昇の51.1%
世界19カ国・地域を対象にした調査では
18年まで3年連続で最下位でした
なんのための仕事か 人はなんのために仕事をするのでしょうか？
もともとは、食べるため、生きるためでした
それが現代社会では、仕事が目的化して
仕事のため、お金のため…
本末転倒している人もいる少なくないです
大昔には、食べるために狩猟や農耕を
していましたが、余暇は自由に
遊んでいたと思います
人生を充実させるには、仕事も大切ですが
余暇の時間をどのように過ごすか？
「遊び」を通して「人間性の回復」に
繋げたいものです
