『決めること』はリーダーにとってとても大事な仕事だと思います。
リーダーには毎日毎日沢山の案件が舞い込んできます。
相談事や、悩み事、困りごとなど。
つまり部下が迷っている場合のことです。
中には本当に些細なことで迷っている部下もいて、
そんなことならこうすればいいよと判断してあげるんだと思います。
難しいのは、そうは簡単に決められないこと、判断できないことです。リーダーとはいえわからないこともあると思います。
でも、でもです。
最終的には決めなければいけないんです。
判断、決断しなければいけない。
そして、その件に関してはリーダーが責任を持つことが必要です。
部下は路頭に迷わせてはいけない。
必ず方向を指し示さなければ物事は進みません。
『決めること』ここから逃げたらリーダーではありません。失敗したっていい。判断を間違ったっていい。
大切なのは判断をして部下を導いて、最後の責任はリーダーが負うことです。