誰よりも早く！！！！

言われてからやるのでは遅すぎる。




周りの人よりも先にこなすことで、
余裕も生まれるし、何かがあっても落ち着いて対応できる。
さらに、与えられた仕事を現場の声とミックスさせて新しい戦略を生み出せる。


この習慣は、仕事で身に付いたモノですね。

誰よりも仕事が遅く半人前やったおかちは、
いつも怒られてばかり。

馬鹿なおかちは気付くのに３年かかりました。


そこで思いついたのは、とてもシンプル。
言われる前にやること。


それだけです。


どうやって言われる前にやることを予測するか？？？


会社にはビジョンというのがあるわけで、
そのビジョンをしっかりと理解することが大事。
ビジョンに沿って戦略が立てられるわけやから、
言葉の意味をしっかりと理解して、常に本社が発するメッセージをキャッチすること。


そして、商品ごとの長期戦略、短期戦略をしっかりと叩き込み、
とりあえず３ヶ月先のプランを頭に描いた上で活動する。



もちろんその結果、やらなくても良い仕事も出てくるんだけど、
それで損することはないし、そういう経験を経て、
先読みする力がどんどんついてくる。
会社がやろうしていること。
チームがやろうとしていること。


会社が戦略を打ち出す前に、すでにそれを実行していたら、
その戦略を発表する時の会議では、
身のある発言が出来るようになるし、
コンテストでも優位に立てる。


そういう活動を５年ぐらいやってきて、
ようやく少しずつやけど自分の習慣として身に付いてきたんかな。
まだまだやけどね。


今僕の周りにいる同級生は、ほとんどが前日に宿題をこなすタイプやから、
それに合わせていたら自分の能力では間に合わない。



現場が要求している仕事と自分の能力のギャップを把握すること。
これもめちゃ大切やね。



足りなかったら、なにが足りないかをしっかりと理解して
必死で身に付ける必要があるし、
自分の能力が勝っていたら、
現場の要求する仕事レベルを引き上げる活動が出来るようになる。



まあなんにせよ。
いまは落ち着きすぎてて恐い。
そのうち落とし穴がありそうやね。

るんるん♩