育休の事
あっという間にたーくん5ヶ月です
さて、今回思った主人の育休について
思ったこと、制度のアレコレ
覚えてる範囲で書こうと思います
男性の育休については
「育休取りましょ
」
って言う割に
なんか取った方が損では?と思ったり
今回、1ヶ月取ってもらいました
出産予定日からの1ヶ月取りました
予定日から1ヶ月なので
1月5日から2月2まで取りました
土日は含まない日が育休日になのるので
24日間が育休となります
(確か24日間)
なのて、育休手当も24日分です
大体1日1万くらいだったので約24万円が
育休手当でもらったけど

いつもの給料よりダウンの
育休手当
足りませんよ
しっかり引かれる税金とかは
会社から請求きました
会社からは数日働いた分の給料がありましたが
そこからなんやら引かれて
800円くらいの給料
の振込
見た瞬間支払いとかあるのに
と呆然としてすぐ帰ったのを
覚えてます
数日後に会社から給料天引きできない
税金の振込が約6万
を払えときました


育休手当も主人が復帰してから10日後?くらいに
入金はありましたが
24万


赤字
復帰してすぐじゃなくて
書類出したり
戸籍謄本まで出しました
そして復帰して給料査定で
育休取った分の査定で
10万くらい?だっかな
本来、育休取らなかったら貰えるはずの
給料が育休を取った事によって
査定でダウン⤵️しました
なんか、年金とかなんかの税金? は
免除にるのは0だけど
将来貰える年金は変わらないと言われました
でも給料は
下がってるけど
受け入れ拒否はダメらしい
これが、育休の裏側だと感じました
男の人もそうだけど
男女平等育休取ったら
手当もも変わらずだとみんな取りやすくて
産みやすいのにと感じました
主人は3ヶ月取りたいって言ったけど
手当だけじゃムリだった
子供産むために生活防衛費として
準備しないと産めない
と、思った主人の育休でした



