実雇用率は、着実に上がっていますね。
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r9852000000v2v6.html
それに伴って、状況はどんどん変化しています。
①就職活動への状況
②働き始めた後の課題
雇用率が上がるに従い、企業の採用基準は変化。
確実に絞り込んでの採用の動きです。
また、ここ数年で大量に採用したことで、障がいを持っている方の職場環境も変わったし、
同時に一緒に働く人たちの環境や考え方に変化があります。
生徒や会う人達の話を聞く限りでは、特に②はこれからもっとスポットがあたりそうです。