明日の経営会議に向けて
下期の利益修正目標を作成。
上期の業績も踏まえて目標から逆算。
KPIの中には、伸びしろもあり
ウィークポイントを上げる取り組みもセットで熟考。
1つ1つ分解すると、決して出来ないものではなく
実行力が上がる仕組み化
"ルール×評価×共有"
これがポイントだと感じます。
"戦略×実行力＝成果"
戦略も欠かせないところなので
ブラッシュアップして良い
より、成果に繋がりやすいものにします。
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』
明日の経営会議に向けて
下期の利益修正目標を作成。
上期の業績も踏まえて目標から逆算。
KPIの中には、伸びしろもあり
ウィークポイントを上げる取り組みもセットで熟考。
1つ1つ分解すると、決して出来ないものではなく
実行力が上がる仕組み化
"ルール×評価×共有"
これがポイントだと感じます。
"戦略×実行力＝成果"
戦略も欠かせないところなので
ブラッシュアップして良い
より、成果に繋がりやすいものにします。
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』