会社の女の子が、私が休んでる間に
高熱、こみ上げてくる激しい咳を
一日中コンコンゲホゲホしながらも
仕事に来ている様だ
かれこれ一週間
街の医者には行ったみたいだが、
夏風邪でしょう^ ^
との事
会社も、特に対応等はせず、
周りの事務員さんが、私に相談LINEを
バンバンしてくる
夏風邪でしょう
調べた訳じゃない
事務所も、対策らしい対策もしておらず
大きな消毒液ひとつ、みんなで仲良く
使っているのみ
テレワークも出来ない仕事内容で
来週、復帰の許可が出たとして
なんとなく怖い
でも、これから誰がまた同じ症状でるか
分からないし、
その度に、コロナかも？って、本人を
責め、周りはビビる
あるやろな。
インフルエンザみたいに、パッと検査出来たら
とつくづく思ったし、相談窓口いくら電話
しても、なかなか繋がらないし
繋がったら、PCR出来るんか分からないし
会社として、熱が数値で、具体的に
動きを示してほしい
熱が37.5が続き、激しい咳が続く場合
〇〇へ電話して、自宅待機
↑こんなん
本人に言いにくい
自ら動いてくれない社員にそれを
言うとパワハラになる
いや、そんなんちゃうやろー
なら、社員全員に、ラインを決めて、
通達しておけばいい
周りからの、うわ！この咳ヤバいんちゃう
休まないの？
咳しまくり、ヤバい
怖いわ〜
裏でラインが私に飛んでくる
これ本人知ったら、それこそパワハラ
悪口やん！
私は一番古株で、事務所の司令塔的
立場にいる
今、事務所は私が休んでる為に、
ベテランが一人応援に来ている
コロナ対策の要望書、作って提出する事に
した
このままじゃ、風邪ひいた人間、周りの人間
職場環境めちゃくちゃになりそうや。
何で一社員が要望書ださないと、
あかんまで、悩まされるんや
うちの会社はホンマに、その場しのぎが
多いから💦
私はすでにうるさい思われてる人間だから
休んでるのにも関わらす、
もう黙ってられないな。