退職願 | シングルファザーの経営ブログ

シングルファザーの経営ブログ

2010年に会社を立ち上げたものの、
未だ7、8人の零細企業です(^◇^;)
プレイングマネージャーとして、仕事をこなす忙しい毎日

そんなおり、妻を亡くし、
2人の娘を育てるシングルファザーに…

久々に5日間もの長い休暇を久しぶり取りました。

お正月でも、こんなに長い休暇は取れません。



土日含んでいるので、有休としては3日間なんだけどね。




リフレッシュした!!!




と自分に言い聞かせ

今日から気持ちを入替えて仕事に励む所存です。






話は変わりますが

私が休み中に、退職を願い出た社員がおりまして、、、

入社して約一年ってところでしょうか。





正式に理由を聞いたところ、





「パソコンが死ぬほど触りたくない」という事でして、




じゃパソコンの仕事無くせば残るの?と聞くと


「いや、もう決めたんで。4月いっぱいで退社させて下さい」




他にも色々聞いてみたのですが、

結局、退職の本当の理由はよく分かりませんでした。




家族や親戚には相談した?との私の問にも


「必要ない。私がいうこときかないのは皆承知しています」




次働く当てはあるの?


「非正規だったら幾らでもあるから大丈夫です」




彼は今年で38歳になります。

妻も子供もおります。



人生人それぞれとは思うけれど

とても心配です。