俺の本気はすごいだろ？

外川さんのブログをみて、いい言葉を見つけた。

http://ameblo.jp/sotokawayuzuru/entry-10548388631.html

記事全体が素晴らしいけど、

一番共感したのが、

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「俺の本気はすごいだろ？」と言いたい。

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という言葉。

自分はすごいだろ、と言ってる人、

あるいは、暗にそう言ってる人はたくさんいる。

特に、こういうソーシャルメディアの時代になると

毎日毎日そういう人たちの言葉にふれる。

そのたびに、

なんですごいと見せたがるんだろう、って

少し違和感を感じることが多い。

ポジショントークになってる人もいる。

でも、

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「俺の本気はすごいだろ？」と言いたい。

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これはちがう。

俺の「本気」はすごいだろ？

自分も、自分の「本気」のすごさを世界に証明したいなぁ、と思った。

能力とか、知識とかじゃない。

本気になれば、とか思ってる人はたくさんいるかもしれない。

でも、多くの人は本気になれない。

あるいは、自分の本気すら知らないかもしれない。

もっともっと貪欲になって、

僕も、

俺の本気はすごいだろ？と言いたい。

「本気」のすごさをみせていきたい、と思った。

新人の育成

昨年の6月に書いた記事。

http://ameblo.jp/creative-technology/entry-10271850277.html

今もあんまり考え方が変わってないので

今年も再度アップしてみる。

特に弊社の本部の人には読んでもらえればと。

グットスタート賞まで、あと5ヶ月。

新卒もみんな本気で獲りにいってます。

新卒を預かった人間、グループ、局の人も

それ以上の気持ちで

その目標に向き合ってほしいと思います。

自分の時間の配分を決める

目標設定の時期でもあるので、

自分の意識していることをメモ程度に。

僕が自分の目標設定をする時に

最初に決めることは、

どの事業にどれくらい時間を使うか、という

自分の時間の配分です。

スタッフサイドをみていることもあり、

ミッションは多岐に渡ります。

10月から3月までは、2つの事業にフォーカスしてました。

おそらく自分の時間の9割以上を使ったと思います。

自分の管轄は10以上の領域があるので、カバー率は20％以下でした。

今期これをやる、ということを明確にし、

多岐、多数に渡るやるべきことを、

優先順位でわけ、更にそれの時間配分を決める。

ここの設定がしっかりできて、

毎日、毎日をその配分通りに生きることができれば、

しっかり結果が出てくると思います。

やるべきことや、優先順位が決まっても

時間配分通りに毎日を生きれないと結果はでません。

結果が出てない人は、

大抵、この毎日の時間配分で失敗しています。

今期も28あるミッションを

1位から28位に自分の中で整理し、

それぞれの時間配分を明確にしました。

あとは、毎日の時間配分をチェックしながら生きるだけです。

兼務の多い人は、出すべく成果を明確にした後に、

時間配分をしっかり設定してみてください。

全体をなんとなく見ている、という時間の使い方では、

絶対に成果はでません。