内定者研修。来年度入社予定の内定者のお二人。毎月一度の内定者研修。今回はマネージャーによるおもてなし研修。真剣な姿勢と眼差し、いやぁ~、初々しい事この上ございません。オーナー様にはいきなりですが、お断りをした上でお茶出し、お見送りの研修にご協力を頂きました!私たちは、何処までいってもものづくりの会社。技術職です。時間は当然かかりますが、人財育成は永続する企業にとっては必須。人に始まり人に終わる。いずれ会社をたたむのなら必須無い事ですが、私たちは永続企業を目指し、これからも未来に投資してゆきます!