突然なのですが……
皆様は自分が働いている会社の就業規則って読んだ事がありますか?
就業規則ってもちろん社外に持ち出したりとかはダメだけど、社員がいつでも閲覧が出来るようにって見えるとこに置いておく義務があるんだって!
いま私の働いてるとこでスタッフ対上司で、もめてるの。
どんどん酷い状態(-_-;)
で、就業規則を見せてと言うと、どこに直したか分からないから探すって(T_T)
全くどういう上司!いい加減すぎるんだけど!!
それから何日間かして見つかったと見せてもらった就業規則……
ん?書いてる事とやってること違いすぎ(-_-;)
役所の印とかもなかったような…
これでいいのでしょうか??
皆様は自分が働いている会社の就業規則って読んだ事がありますか?
就業規則ってもちろん社外に持ち出したりとかはダメだけど、社員がいつでも閲覧が出来るようにって見えるとこに置いておく義務があるんだって!
いま私の働いてるとこでスタッフ対上司で、もめてるの。
どんどん酷い状態(-_-;)
で、就業規則を見せてと言うと、どこに直したか分からないから探すって(T_T)
全くどういう上司!いい加減すぎるんだけど!!
それから何日間かして見つかったと見せてもらった就業規則……
ん?書いてる事とやってること違いすぎ(-_-;)
役所の印とかもなかったような…
これでいいのでしょうか??