今週は、アメーバ、ゲーム部門、広告部門など
幅広い部署、子会社の面々とランチ。
ちょうど配属一カ月くらいったったころなので、ちょうどよかった。
僕一緒にランチ云々ではなく、仕事に一生懸命になっているので、
別部署の同期とゆっくりランチするのも
良いリフレッシュになったみたい。
今日の話の中で出てきたのが、
「先輩にお世話になりっぱなしで、価値を出せてない」
とか。
ストイックだなあと思いながら、聞いていました。
責任感が強くていいなあ、と思う反面、
自分を褒められず、追い込みすぎちゃって伸び悩むっていうケースも
あるぞ、とアドバイス。
もちろん先輩とかにダメだしとかもらっていたりして、
出来ていないことは反省したほうがいいだろうけど、
それは別に人間性がダメとか、全否定されているとか、では無いので、
卑下しすぎないほうがいいよ、
現状の自分に気付けただけプラスだよ、と。
そういえば前に同じようなこと書いたなあと思ったら、
一年前に新卒だけじゃなく、自分にに言ってました
僕が写真撮り忘れて入り口で
ヨンビン、右腕がさわやか
また行きましょう
幅広い部署、子会社の面々とランチ。
ちょうど配属一カ月くらいったったころなので、ちょうどよかった。
僕一緒にランチ云々ではなく、仕事に一生懸命になっているので、
別部署の同期とゆっくりランチするのも
良いリフレッシュになったみたい。
今日の話の中で出てきたのが、
「先輩にお世話になりっぱなしで、価値を出せてない」
とか。
ストイックだなあと思いながら、聞いていました。
責任感が強くていいなあ、と思う反面、
自分を褒められず、追い込みすぎちゃって伸び悩むっていうケースも
あるぞ、とアドバイス。
もちろん先輩とかにダメだしとかもらっていたりして、
出来ていないことは反省したほうがいいだろうけど、
それは別に人間性がダメとか、全否定されているとか、では無いので、
卑下しすぎないほうがいいよ、
現状の自分に気付けただけプラスだよ、と。
そういえば前に同じようなこと書いたなあと思ったら、
一年前に新卒だけじゃなく、自分にに言ってました

僕が写真撮り忘れて入り口で

ヨンビン、右腕がさわやか

また行きましょう



