思えば勤務初日から不快だった。
友人Qから仕事を引き継ぐ際、
Qは引き継ぎ書やパソコン上の文言を
伸縮性の指示棒で指す。
いや、それの使い方間違ってないか？
実際やられたことがない方は
わからないと思うが、ものすごく不快。
元々Qはかまってちゃんの厨二病の
気質がある。
恐らく女教師に憧れて、指導する側を
演出したかったんだろうな。
指示棒って隣席で引き継ぎしてる相手に
普通使わないだろう。
プレゼンや講義等で広いところで画面上を
ポイントする時に使うんじゃないのか？？
何度か手で振り払いたい衝動に駆られたが、
我慢した。
転職直後から
「ん？？やはり大人になりきれてないのか？」
と感じていたんだ。
お互い下の名前で呼び捨てるのは
高校時代からだが、
私以外と私のことを話す時も
下の名前で呼ぶことに
若干違和感を感じていたが
みんなが私と仲良くなってくれるための
配慮なのかと受け入れていた。
私は社会人としての経験上、
接客等の客相手より、
職員対応する仕事が長かった。
今の小さい職場では分業が
きっちりされていない。
前職と同事業だが、
客から声をかけられても
専門的な話は全くわからない。
レジ打ちもほとんどやらないので
極めて遅い。
故に邪魔になるためほとんどやらない
という循環図。
だから仕方ないのだが、友人はいう。
私のことを
「電話番要員」と。
受け入れていましたよー。
確かに古参が多い職場で
私ができることは少ない。
明らかに友人は
「私がcomの面倒を見てあげてる」と
思っていたのだろう。
comは電話なら取れる！
と思っていたんでしょう。
だから私に意見されてから
彼女は強気に出た。
核心をついた発言の翌朝、
私は昨日のことは
何もなかったかのように
「見てー。職場に来る間に
スマホの充電60%まで下がっちゃったよ」
Qもそれに対して
「ほんとだー。
…今日明細配らないとね。」と言う。
何か違和感はあるものの
無視することや睨みつける等の
言動はなかったのでそのままスルーしていた。
その日は賞与の明細を配る日だったので、
一通り朝のルーティーンが終わったら
配りに行こうと思っていたら、
Qが私の名字をさん付けで呼んだ。
「上の階の職員が明細取りに来てるから
渡しちゃうねー」
顔は真っ赤で目を合わせず
小走りで事務所を出ていった。
またイラついてるよ…
私が朝イチで明細配らなかったから…
あと勇気を持って名字で
呼んだんだろう。
名字で呼ばれるのは全然いいのだが
突然このタイミングでってそれ
もう私と距離置きましたよってことでしょ。
本当に感じ悪い。
周りの人も気づいて気を使うだろう。
そちらがそうなら
私もQとはもう距離を置こう。
初めから不愉快に思うことはたくさんあった。
自分ばかりが我慢していると思い
想像力の欠けている人間だ。
仕掛けてきたのは友人だ。
職場で立場が強いから
マウント取れると思ったのだろう。
でもごめん。
私の方が
人生経験も
守るものもあるので。
4ヶ月間、周りと少しずつうまく
人間関係を築いてきて良かった。
Q、あんたまた自分で自爆の道を進んでるよ…
学生時代と全然変わらんね。