イライラ | スノーフィッシュ

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あなたにそっと、教えます。

なんつうか……

職場、やっぱり上への不信感?ていうか…

今日、帰り際はさすがにないわと思ったわ。



そう、人に言わせてしまう原因もあるのだろうけど。




仲良くさせていただいていても最近、態度がやだなぁと思っている方に言われた一言でまず
は?って思ったのでした。。
「え?」とはさすがに言ったけど。


で、のち彼と合流。
さらに話を聞いてもっと苛立ちました。




この文じゃなんかよくわからないでしょうがあせる
とにかくいらったなあ…彼も苛立つ気持ちもよくわかったし。
あ~むかつく。


あるスタッフが問題?を起こしました。
持ち主がいない間に偽物破損(でも傷は消えたんだがあせる)
んで、人に見られてたり仕事中なので正直に話すことに。。
持ち主くるのと、上司待ちで。
今日に限って、責任者上から5人くらいいなくて。

で、上司らが戻ってきたのですが……
まず、問題したスタッフについてただけの彼に
(ひとり残して何かあったらまずいから、いたのに。)
状況説明を求められたそうです。
で、もちろん当事者じゃないしたぶんそのときいなかったので
わからない、と答えたら
じゃあ帰っていいよ、と言われたとか。。

…。
ここでもまずないですよね。
さらに、話すのは責任者上から2人と問題スタッフだけでいいはずなのに、
(その場から離れろと指示してこられたし)
合計6人でたむろする図。
ただの野次は帰ればいいのに。
人がたまってるのが問題、なのにそれじゃ私らがいたときよりも大人数じゃん。。。
余計なこと言うの面倒だし逃げるように立ち去ってきたけど…
ないわあ…。

言われた一言というのは、聞いてもいないのに、彼はもう帰ったと言われたのです。
べつに待ってないし、関係ないし…。って思いました。



なんかなあ~~。



これも共有されるのか怪しい。

はあ。



そして、いまだにうまく話せないなぁ。。指示とか。
意識してるからなのかな~
私言葉がきついみたい。。いまだ気にしてるんだな(苦笑)
なんだか申し訳ないよ。これじゃあ、私が言われたのと同じようなことしてるから。。

自然に話したいな。