チームFeelの仲間たちと一緒に
システムコーチングを受けた。
3/2に開催予定のワークショップに向けて、
結束を高めるために。
システムコーチのまゆみちゃんに
ナビゲートしてもらい、
私たちのチームの関係性を明らかにしてもらった。
今私たちはどうなっていて、
これからどうなろうとしているのか。
チームメンバーの想いを紡ぎながら、
チーム発足当初から、これからの未来を描いていく。
ことばで。そして、身体をつかって。
そして、その未来をつくるために、
「今」自分はチームでどうありたいか、を
あらためて考えていく。
すると、
徐々にチームの物語が立ち上がっていく。
システム（ 関係性）を明らかにすることには、
少し怖さもあった。
仲間たちの本音が見える。
好奇心と、少しの不安と。
でも。
チームの何かが動き出す、
そんな感覚を得た時間だった。
再稼働、というか、
エネルギーが注入されたような。
システムの力を信じれば、
おのずとしかるべき方向に動き出すのだな、
ということも実感できた時間だった。
それにしても、
関係性って深い領域だ。
ORSC※もまた学びたいなー、
と改めて。
※Organization ＆ Ralationship Systems Coaching
（1対nの関係、つまり2人以上のクライアントを対象とするコーチングのこと）
↓これは、
3/2のWSが終わった後の私たちの未来を体で表現
（ディスカッションしたわけではなく、一人ひとりが即興で表現したら、
なぜか息がぴったりの構図に！）
↓これは
その未来を創るために、今私はどうありたいか、も即興で表現したら、
こちらもびっくりするほど素敵な構図に☆
