コーチングを社内でトレーニングをするための研修
最近、この要望が増えました。
せっかく学んだコーチングも知っているだけでは使えません。
自転車のようなもので、日々練習することで使えるようになります。
なので、社内で勉強会や練習会をするための研修が求められるようです。
コーチングオフィス瀧和には、社内で傾聴トレーニングをするためのパッケージがあります。
それに沿ってやっていくと、トレーニングができるというものです。
元々は、私の会社の社員に練習させるために作ったものでした。
そんなに複雑なものではないのですが、それが使いやすさにつながっているようです。
先日も、社内で傾聴トレーニングをするための講習をしてきました。
受講された方は、知っていても使えないということに気づいたそうです。
コーチングは使わないと、使えるようになりません。
例えば、オウム返し。
相手の言葉をそのまま繰り返すというものです。
頻繁に話し相手にやられると腹が立ちます。
でも、有効な傾聴スキルの一つです。
ちょうどよいタイミングと使用頻度は相手からフィードバックをもらいながら練習すると上達が早くなります。
昔コーチングを習ったけど役に立たなかった。
なんて方は「知る」より「使う」を意識してみてはいかがでしょうか。
「使う」を意識するときの注意点について、次回は触れてみようかと思います。