上司に早く後任を!と伝えてからは、無の境地でシミさんからの嫌がらせにも、上司からの心ない言動にも「辞めるまで」の思いで過ごす事になりました。


そんな日々の中、社内では別の事件が起こります。


自分の事でいっぱいで周りが見えてない間に、色んな事が進んでましたびっくり


久しぶりのゴスロリ娘ですリボン
その年、新しく女性社員を募集してもダメだと判断した上司達は、障害者枠でペースメーカーの入った男性社員がゴスロリちゃんの部署に入る事になりました。


しかし、彼は何かと困った人物でした。(上司は目をつむって面接してるのだろうか?💧)


うちの会社は男性社員は入社すると研修の為に現場を一通り経験して、会社の仕事を把握してから指定の場所に入るのですが、その男性は「現場にある鉄板の階段が怖くて無理ですえーんと泣いた結果、現場研修をする事なく直ぐにゴスロリちゃんの部署に入りました。


ペースメーカーがあるからココは無理とかなら分かる(まぁ他のペースメーカー入れてる人が現場で働けてるからアレだけど)けど、階段が怖いで泣く30代半ばの男性に周りは正直ビックリ仰天状態でした。


確かに現場は暗いし、その階段が怖いのも分からなくはないけど…お前が入る部署にも同じような階段あるよ?ニヤリっていう(笑)


そして、事あるごとに会社の備品や環境にケチをつけては「こんな所では仕事が出来ない。」とか「こんなんで出来る訳がない。」と文句を吐き続けます。


そんな彼のサポートに入ったのが、そう!
ゴスロリちゃんですリボン


指導係に率先して立候補したそうで…


まぁ、女性じゃ無理だけど男性となら上手くやれる!と言っていたから大丈夫だろうと上の人達は判断し、ゴスロリちゃんに任す事になりました。


しかし、これが間違いでした。


女性には間違えていたら暴言のような言葉で注意するゴスロリちゃん。男性には、そんな事もせずに優しく②話す(注意が出来ない)


あげく、やるのが遅かったら手伝い。出来ないと言えば、やってあげるグッド!


と、甘やかした結果→3ヶ月で終わる試用期間が終わらないゲッソリ


試用期間が終わらないと正式に社員として認められず、
私が気づいた時は既に8ヶ月目に突入していました。


先輩や上司が痺れを切らしてチェックに入った日は、遅いながらも出来る仕事も、チェックに入らなければ出来なくなる…


原因はやはり、ゴスロリちゃんリボン