先月９月１２日、
鹿島屋女子社員の委員会
通称「なでしこ委員会」が発足されました。
命名には、あの「なでしこＪＡＰＡＮ」のご活躍があってのこと、
みなさんご納得ですね。(^^)
さて、ここ数年、鹿島屋では女性の採用が増えています。
それだけではありません。
とても頼もしいことに女性の活躍が目立ってきました。
弊社内のＳＳ個人販売実績ランキングのトップに
女性社員やアルバイトの方々が名を連ねるようになりました。
鹿島屋のホームページや会社案内、名刺のデザインを一新したのも女性。
（とても素敵に仕上がりました。ぜひ写真をご覧になってください！＾＾）
最近では、ＥＣサイト構築にもチャレンジしています。
さらには、鹿島屋はじまって以来初の女性マネージャーも誕生しました。
良い意味で、男性と女性の考えが融合した鹿島屋に変化しつつある、
と申し上げても過言ではないと思っています。
そんな中、長きにわたりガテンでやってきた弊社には
見直さなければならない風土が沢山あるのも事実。
そこで、
もっと、女性にとって働きやすい環境にするには？
女性目線での将来のあるべきサービスとは？などなど。
本気で考え改善、行動していこう、ということで発足したのが
本委員会なのです。
当日は、女性社員１４名が集いました。
吉田委員長、和田副委員長のもと、新体制を構築。
その後、グループに分かれ、１１月の新プラン策定をにらんで
意見交換、そして発表会を行いました。
最後に、なでしこ委員会のみなさんへ。
さあこれからが本番、力合わせて頑張っていきましょう！
私も陰ながら応援しています。
そして、委員会立上げに向けご尽力いただきました
委員長、副委員長はじめとする事務局のみなさん、
本当にありがとうございました。(^^)