近頃のナウでヤングな人たちは、
“ツッコミどころ満載のビジネスメール”を
送ってきます。
そう、何の臆面もなく…。
以下、原文ママです。
○○さま
いつもお世話になっております。
またまたHPの修正をお願いしたいのですが、
2つフォームに関わる修正なのですが、
ちょっとご確認したい内容を
PDFに入れておりますので、
ご確認ください。
よろしくお願い申し上げます。
1つのサイトを作ったあとに、更新や追加などの
メンテナンス作業を頼まれるのはよくあること。
確かに、ちょうど数日前にメンテをしたばかりだけれど…
“またまた”という表現はどーなのか、と。
（-""-；)
それから、
“・・・のですが、・・・のですが、”と
“が”が2回続くところが気持ち悪い…。
“が”が続きやがって、レディー・ガガかよ！
と言ってやりたい。
（-""-；)
さらに、
“ちょっとご確認したい内容”という言い回しも
それだけで十分いけ好かないというのに、
追い討ちをかけるかの如く、また
“・・・ご確認ください”と続く。
確認したい内容があるのはあなたの方なんだから、
自分に“ご”を付けるなー！
（-""-；)
このひと（女性・20代前半）、
送ってくるメールはいつもこんな感じなんです。
私の中でのニックネームは、このメール以来
“ガガ様”と呼んでいます（笑）
「あ、ガガ様からメール来た」的な使い方です（笑）
以前送られてきたメールに
“えっとですね…”と書いてあった時は
怒りを通り越して、吹いた…。
思いっきり“口語体”じゃねーかよ！（笑）
そりゃぁね…
日頃から頻繁にやり取りしていて、
会社の枠を超えた付き合いをしているような、
そんな関係ならば別にいいんですよ。
でも、そうじゃないんです。
私、レベルを下に見られていて
バカにされてるのかな？とも思ったけど、
どうやらそうではないらしい。
その証拠に…
以前打合せで会ったときに彼女は
上司に向かってタメ口をきいていた（！）という
衝撃の事実を目撃してしまったんです！！
あぁ、こりゃぁダメだな…と確信しました。
てゆーか、注意しろよーー！ヾ(｡｀Д´｡)ﾉ
彼女への返信には、必ず全文を引用して
尚かつ彼女の上司にもccを入れます。
「おたくのスタッフさんは
こんなメールを私に送ってきましたよ～」という
意味を込めて…。
でも一向に改善しないってことは、
指導も教育もしていないってことなんだろうな。
いいもの作ってる会社なのに…
そういうところが、残念。
ま、ヒトの会社のことだからぁ～
別にいいんだけどぉ～
じゃ、どんな文章だったら100点満点なのか？
「模範解答をを書いてよ」と思うかもしれませんが、
・・・突っ込まれると嫌なので、
敢えてここには書きません（笑）
「ニホ～ンゴハ」
「ムズカシ～イデスネ！」
“ツッコミどころ満載のビジネスメール”を
送ってきます。
そう、何の臆面もなく…。
以下、原文ママです。
○○さま
いつもお世話になっております。
またまたHPの修正をお願いしたいのですが、
2つフォームに関わる修正なのですが、
ちょっとご確認したい内容を
PDFに入れておりますので、
ご確認ください。
よろしくお願い申し上げます。
1つのサイトを作ったあとに、更新や追加などの
メンテナンス作業を頼まれるのはよくあること。
確かに、ちょうど数日前にメンテをしたばかりだけれど…
“またまた”という表現はどーなのか、と。
（-""-；)
それから、
“・・・のですが、・・・のですが、”と
“が”が2回続くところが気持ち悪い…。
“が”が続きやがって、レディー・ガガかよ！
と言ってやりたい。
（-""-；)
さらに、
“ちょっとご確認したい内容”という言い回しも
それだけで十分いけ好かないというのに、
追い討ちをかけるかの如く、また
“・・・ご確認ください”と続く。
確認したい内容があるのはあなたの方なんだから、
自分に“ご”を付けるなー！
（-""-；)
このひと（女性・20代前半）、
送ってくるメールはいつもこんな感じなんです。
私の中でのニックネームは、このメール以来
“ガガ様”と呼んでいます（笑）
「あ、ガガ様からメール来た」的な使い方です（笑）
以前送られてきたメールに
“えっとですね…”と書いてあった時は
怒りを通り越して、吹いた…。
思いっきり“口語体”じゃねーかよ！（笑）
そりゃぁね…
日頃から頻繁にやり取りしていて、
会社の枠を超えた付き合いをしているような、
そんな関係ならば別にいいんですよ。
でも、そうじゃないんです。
私、レベルを下に見られていて
バカにされてるのかな？とも思ったけど、
どうやらそうではないらしい。
その証拠に…
以前打合せで会ったときに彼女は
上司に向かってタメ口をきいていた（！）という
衝撃の事実を目撃してしまったんです！！
あぁ、こりゃぁダメだな…と確信しました。
てゆーか、注意しろよーー！ヾ(｡｀Д´｡)ﾉ
彼女への返信には、必ず全文を引用して
尚かつ彼女の上司にもccを入れます。
「おたくのスタッフさんは
こんなメールを私に送ってきましたよ～」という
意味を込めて…。
でも一向に改善しないってことは、
指導も教育もしていないってことなんだろうな。
いいもの作ってる会社なのに…
そういうところが、残念。
ま、ヒトの会社のことだからぁ～
別にいいんだけどぉ～
じゃ、どんな文章だったら100点満点なのか？
「模範解答をを書いてよ」と思うかもしれませんが、
・・・突っ込まれると嫌なので、
敢えてここには書きません（笑）
「ニホ～ンゴハ」
「ムズカシ～イデスネ！」