今ね、一時間半かけて綴った文章が
消えた
わかる?一時間半書き続けたあたしの全てよ?仕事とプライベートについて。
今、クリア押したの。
死![ショック!](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/336.gif)
![ショック!](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/336.gif)
![ショック!](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/336.gif)
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まぢ、ほんとに一時間半返して![シラー](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/145.gif)
泣きそうよ(笑)
じゃぁ、めっちゃ、超、スーパー簡潔に。
あたしはサブ時代、人を大切にした。
FCの中でも負けたくなくて、
売上を伸ばすためには人が大切。
人を伸ばすためには上が大切。
厳しさの中にね、従業員に対する感謝がないと会社は成り立たないと思う。
感謝はね、従業員が上を見習って働いてくれるから。
見習うためには上が動かないといけない。
厳しいだけで誰がついてくる?
あたしはタダのバイトよ?
優しいだけで誰がついてくる?
ラクな職場ね。
そう思わせたらアウト。絶対成り立たない。会社として。
うちはFCだったけど人の入れ替わりは一番少なかった。
2月6月とかは売上が良くなくて、人件費削るために悪戦苦闘したり
そのために最低限のシフト考えたり
新商品出るときは時間外で試作会・試食会したけれど皆来てくれて、
FCだからできるイベントも経費を計算して、足らないところは実費でもやりたくて、でも売上はすごく伸びて、
真冬のポスティングも楽しませた。
一緒にやる、これって大切![ニコニコ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/139.gif)
辛いことは、こっちも向こうもあるけれど
同じ職場じゃない
あの子たちが見えるところは一緒にやろう![キラキラ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/123.gif)
あたしはそう思ってた。
あたし、ハンパなく飲んでたから
今めっちゃおとなしいの![音符](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/320.gif)
22時に終わったら必ず飲み行って3時くらいまで飲んで6時に起きて、
バイトを支えられるよう、ピークに備えるように、仕込みをしていた。
まぁお金は出ないけど。
あたしは基本キレキャラだったけど、
ON・OFFってすごく大切だと感じます。
「ここで働きたい」
バイトは上を見ます。全てにおいて。
それが厳しさだけでも
優しさだけでも成り立たないから
でもそれが大変で充実してた
あたしも、あたしの親友も
わかってる、社会人じゃないから何とでも言えるけど
充実した日々で、考えた日々で
人を大切に、人から大切にされた
素晴らしい時期だった![ニコニコ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/139.gif)
涙が出るほど、頑張って体を張り、神経を使い、頭を使い、でもやりがいがあり、
今もこの子たちから連絡がくるのが幸せです![キラキラ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/123.gif)
この人についていきたいって思えるほど仕事をして、ON・OFF切り替えて、
人が会社を作るべきだと思います![ニコニコ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/139.gif)
すいません、一回消えたからグダグダね![汗](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/028.gif)
だけどね、会社をひっぱりたいなら
自分から
従業員から
鬼副店、仕事だけだと、それはつまり
自己満足
上としたらうまくいかないと思います。
偉そうなこと言ってしまったのでサヨウナラ![ニコニコ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/327.gif)
(笑)
消えた
わかる?一時間半書き続けたあたしの全てよ?仕事とプライベートについて。
今、クリア押したの。
死
![ショック!](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/336.gif)
![ショック!](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/336.gif)
![ショック!](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/336.gif)
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まぢ、ほんとに一時間半返して
![シラー](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/145.gif)
泣きそうよ(笑)
じゃぁ、めっちゃ、超、スーパー簡潔に。
あたしはサブ時代、人を大切にした。
FCの中でも負けたくなくて、
売上を伸ばすためには人が大切。
人を伸ばすためには上が大切。
厳しさの中にね、従業員に対する感謝がないと会社は成り立たないと思う。
感謝はね、従業員が上を見習って働いてくれるから。
見習うためには上が動かないといけない。
厳しいだけで誰がついてくる?
あたしはタダのバイトよ?
優しいだけで誰がついてくる?
ラクな職場ね。
そう思わせたらアウト。絶対成り立たない。会社として。
うちはFCだったけど人の入れ替わりは一番少なかった。
2月6月とかは売上が良くなくて、人件費削るために悪戦苦闘したり
そのために最低限のシフト考えたり
新商品出るときは時間外で試作会・試食会したけれど皆来てくれて、
FCだからできるイベントも経費を計算して、足らないところは実費でもやりたくて、でも売上はすごく伸びて、
真冬のポスティングも楽しませた。
一緒にやる、これって大切
![ニコニコ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/139.gif)
辛いことは、こっちも向こうもあるけれど
同じ職場じゃない
![ニコニコ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/139.gif)
![キラキラ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/123.gif)
あたしはそう思ってた。
あたし、ハンパなく飲んでたから
![ニコニコ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/139.gif)
![音符](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/320.gif)
22時に終わったら必ず飲み行って3時くらいまで飲んで6時に起きて、
バイトを支えられるよう、ピークに備えるように、仕込みをしていた。
まぁお金は出ないけど。
あたしは基本キレキャラだったけど、
ON・OFFってすごく大切だと感じます。
「ここで働きたい」
バイトは上を見ます。全てにおいて。
それが厳しさだけでも
優しさだけでも成り立たないから
でもそれが大変で充実してた
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あたしも、あたしの親友も
わかってる、社会人じゃないから何とでも言えるけど
充実した日々で、考えた日々で
人を大切に、人から大切にされた
素晴らしい時期だった
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涙が出るほど、頑張って体を張り、神経を使い、頭を使い、でもやりがいがあり、
今もこの子たちから連絡がくるのが幸せです
![キラキラ](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/123.gif)
この人についていきたいって思えるほど仕事をして、ON・OFF切り替えて、
人が会社を作るべきだと思います
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すいません、一回消えたからグダグダね
![汗](https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/028.gif)
だけどね、会社をひっぱりたいなら
自分から
従業員から
鬼副店、仕事だけだと、それはつまり
自己満足
上としたらうまくいかないと思います。
偉そうなこと言ってしまったのでサヨウナラ
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(笑)