（出処：韓国 2011.01.13 07:58）↓翻訳機使用。
예능 프로그램, 집단 MC가 대세? 득과 실
芸能番組、集団MCが大勢? 得と失
[メディカルトゥデイMyスターニュース キム・ミリ記者]
近頃芸能番組で集団MC体制を見るのは難しいことでない。
虎タバコ吸った時期よく見ることができた1人単独MCは消えて久しい。 最近芸能番組は少ないのは2人、多くて名前を思い出させることにだけ相当な時間を所要しなければならないほど多くのMCらが登場する。
ここにゲストらまで合わせればあるプログラムに出てくる人員が十人をふわりと越えたりもする。
（画像）
集団MC体制は芸能番組の全体的な流れでケーブル放送会社はもちろん‘夜ならば夜ごと’、‘思い出が輝く夜に’、‘百点満点’をはじめとする空中波3社で放送される芸能番組皆が多数のMCを前に出している。
このように多数のMCらがある放送に出演することになったことはプログラムの多様な面白味を与えるためだ。
これは早く変化する世の中ほど即刻感情伝達を望む視聴者のための方策だ。
視聴者たちに瞬間的な刺激を休む暇もなく与えられるように選んだ一種の人海戦術でテレビの前に座った人々は各キャラクターが作り出した多様な笑いコードに心を奪われてたった今自身が何を考えたのかも忘れてしまったままプログラムに没頭することになる。
一緒に多様なキャラクターのMCらはそれぞれ違った形態を帯びている視聴者たちの欲求を充足させられるしスター級MCがない場合、色々MCらが一致協力してひとり劣らないパワーを作り出したりもする。
しかし集団MC体制に長所だけ存在するのではない。
各々が持った力量が違うからあるプログラム内でも放送分量の富めば益々富を作り、貧は益々貧になる現象が発生することになる。
放送プログラムは決まった時間と分量があるからそれぞれのMCらをまんべんなく入れることができなくて一部MCらの場合、自身が看板に関わっているプログラム内で顔一度表わして風のように消えたりもする。
放送局関係者は“決めつける訳には行かないが全体を合わせて強力に引張って行くことができる人員は最大3～4人程度”として“MCがたくさん必要ではないようだ”と明らかにした。
引き続き“自分だけの色がないプログラムの場合MCが多くなることではないかと思う”として“多様な面白味で勝負を見るため”と説明した。
この他にも何人かのMCが各々の話を吐き出して見たらプログラムに対する没入度が落ちやすくて集団MC体制がかえってドクとして作用する副作用を産んだりもする。
実際この前初放送をした芸能プログラムの場合、プログラムの趣旨は良いが多数のMCとゲストせいでとても騒々しくて整理にならないという指摘を受けることもした。
放送局関係者は“長短があるだろうが6～7人がMCをするというのは苦肉の策ではないかと思う”として“全体色を合わせることができるMCがなくて一つの次善策を導入したこと”という懐疑的立場を見せることもした。
これと共に集団MC体制は長所と短所を等しく持ったものが明らかだ。
それぞれの個性を持ったMCらは色々な側面で視聴者たちの要求する芸能の面白味らを善事（プレゼント）できて身近に近付くことができるがややもすると下手すると出演者らだけでうれしがる散漫なプログラムになるのが常だ。
したがって視聴者と製作スタッフ皆が満足するほどのプログラムのためには利害得失をよく問い詰めてどちら側にさらに重さをのせるかをよく判断して妥協点を探す必要がある。
예능 프로그램, 집단 MC가 대세? 득과 실
芸能番組、集団MCが大勢? 得と失
[メディカルトゥデイMyスターニュース キム・ミリ記者]
近頃芸能番組で集団MC体制を見るのは難しいことでない。
虎タバコ吸った時期よく見ることができた1人単独MCは消えて久しい。 最近芸能番組は少ないのは2人、多くて名前を思い出させることにだけ相当な時間を所要しなければならないほど多くのMCらが登場する。
ここにゲストらまで合わせればあるプログラムに出てくる人員が十人をふわりと越えたりもする。
（画像）
集団MC体制は芸能番組の全体的な流れでケーブル放送会社はもちろん‘夜ならば夜ごと’、‘思い出が輝く夜に’、‘百点満点’をはじめとする空中波3社で放送される芸能番組皆が多数のMCを前に出している。
このように多数のMCらがある放送に出演することになったことはプログラムの多様な面白味を与えるためだ。
これは早く変化する世の中ほど即刻感情伝達を望む視聴者のための方策だ。
視聴者たちに瞬間的な刺激を休む暇もなく与えられるように選んだ一種の人海戦術でテレビの前に座った人々は各キャラクターが作り出した多様な笑いコードに心を奪われてたった今自身が何を考えたのかも忘れてしまったままプログラムに没頭することになる。
一緒に多様なキャラクターのMCらはそれぞれ違った形態を帯びている視聴者たちの欲求を充足させられるしスター級MCがない場合、色々MCらが一致協力してひとり劣らないパワーを作り出したりもする。
しかし集団MC体制に長所だけ存在するのではない。
各々が持った力量が違うからあるプログラム内でも放送分量の富めば益々富を作り、貧は益々貧になる現象が発生することになる。
放送プログラムは決まった時間と分量があるからそれぞれのMCらをまんべんなく入れることができなくて一部MCらの場合、自身が看板に関わっているプログラム内で顔一度表わして風のように消えたりもする。
放送局関係者は“決めつける訳には行かないが全体を合わせて強力に引張って行くことができる人員は最大3～4人程度”として“MCがたくさん必要ではないようだ”と明らかにした。
引き続き“自分だけの色がないプログラムの場合MCが多くなることではないかと思う”として“多様な面白味で勝負を見るため”と説明した。
この他にも何人かのMCが各々の話を吐き出して見たらプログラムに対する没入度が落ちやすくて集団MC体制がかえってドクとして作用する副作用を産んだりもする。
実際この前初放送をした芸能プログラムの場合、プログラムの趣旨は良いが多数のMCとゲストせいでとても騒々しくて整理にならないという指摘を受けることもした。
放送局関係者は“長短があるだろうが6～7人がMCをするというのは苦肉の策ではないかと思う”として“全体色を合わせることができるMCがなくて一つの次善策を導入したこと”という懐疑的立場を見せることもした。
これと共に集団MC体制は長所と短所を等しく持ったものが明らかだ。
それぞれの個性を持ったMCらは色々な側面で視聴者たちの要求する芸能の面白味らを善事（プレゼント）できて身近に近付くことができるがややもすると下手すると出演者らだけでうれしがる散漫なプログラムになるのが常だ。
したがって視聴者と製作スタッフ皆が満足するほどのプログラムのためには利害得失をよく問い詰めてどちら側にさらに重さをのせるかをよく判断して妥協点を探す必要がある。