転職を考え始めた、その前に。
「このまま今の会社で働き続けていいのだろうか。」
「転職したい気持ちはあるけれど、自分に何が向いているのかわからない。」
そんな迷いを感じたとき、
多くの方がキャリアカウンセリングを受ける選択肢を思い浮かべるかもしれません。
もちろん、第三者と一緒にキャリアを整理することは、とても有意義な時間です。
しかし、その前に一度、自分自身にこんな質問をしてみてください。
□ 「私はこんな働き方がしたい」と言えるものがありますか。
□ 今の仕事を続ける理由、あるいは変えたい理由が整理できていますか。
□次の半年から一年で取り組みたいことが思い浮かびますか。
この3つすべてに自信を持って答えられるなら、
誰かに答えを求めなくても、自分の力でキャリアを築いていけるかもしれません。
一方で、「どれも曖昧かもしれない」と感じたなら、
それは決して能力が足りないからではありません。
自分を客観的に見る機会が少なかっただけなのです。
より有意義な時間にするために
キャリアカウンセラーとの面談時間は限られています。
その時間をより充実させるためには、
・これまでどのような仕事をしてきたのか
・どのような仕事にやりがいを感じたのか
・反対に、何に対し苦手意識を持っているのか
・これからどんな働き方をしたいのか
こうしたことを整理しておくと、
相談内容が具体的になり、より深い対話につながります。
とはいえ、自分一人で棚卸しをしていると、
「何を書けばいいのかわからない」
「結局、自分の強みって何だろう」
と手が止まってしまう方もいらっしゃいます。
自己分析には、様々な視点があります
自己分析というと、
適性検査や性格診断を思い浮かべる方が多いかもしれません。
それらはもちろん有効な方法です。
もう一つの選択肢として、
占いという視点から自分を見つめてみる方法もあります。
「自分にはこんな強みがあるのではないか。」
「こんな場面では力を発揮しやすいのかもしれない。」
そんな新しい視点を与えてくれることがあります。
紫微斗数(しびとすう)だから見えてくるもの
正確な出生時間がわかる方であれば、
紫微斗数(しびとすう)で、
生まれ持った資質や仕事との向き合い方を読み解くことができます。
例えば、
・どのような環境で能力を発揮しやすいのか
・リーダーとして力を発揮するタイプなのか、専門性を磨くタイプなのか
・人との関わり方にどのような傾向があるのか
・苦手意識を持ちやすい場面や、つまずきやすいポイント
こうした視点を知ることで、
自分では気づいていなかった特徴が見えてきます。
もちろん、それだけで進む道が確定するわけではありません。
自分を理解する材料が一つ増えることで、
キャリアカウンセラーとの対話も、
より具体的で実りあるものになるでしょう。
キャリアは、一つの視点だけで決めなくていい
キャリアを考えるとき、「正解」を探したくなるかもしれません。
ですが、本当に大切なのは、
自分が納得できる選択を積み重ねていくことではないでしょうか。
キャリアカウンセリングで客観的なアドバイスを受ける。
これまでの経験を棚卸しする。
そして、紫微斗数という別の角度から、
自分の資質や可能性を知ってみる。
それぞれの視点を組み合わせることで、
自分でも気づかなかった新たな選択肢が見えてくることがあります。
もし今、キャリアについて立ち止まっているなら、
転職するかどうかを決める前に、まずは「自分を知る時間」をつくってみませんか。
その時間が、これからの働き方を考える上で、確かな土台になってくれるはずです。
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泉怜緒
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