ボーナスありがとう

今年のボーナス謎に過去最高額。

勤続10年の壁でもあったのかな❓と思うほど新人の時から毎年ほぼ変わらなかったのに💦今回だけ何故❓

たしかに毎月のように受け入れ患者数が過去最高だったとかなんたらでクオカードもらってました（笑）うちの病棟はいつも通りの激混みだからあんまり実感ないですけどねー

去年の冬ボから短時間勤務の影響ないんじゃない❓と思いつつ過ごしてましたが。やっぱり今回も影響なさそう（笑）

何はともあれありがとう

学資保険半年分を別の通帳にもらい、年末年始のイベント費として少しもらい。お互いのお小遣い！って一人3万もらいあとは貯金ですー

ある意味学資保険だって引き出せない貯金だと思えばほぼ貯金ですよね

今回の私のボーナス額が過去最高額だっただけに、パートになったらこれが0かーと思うと正社員惜しいな。

12月のお給料もらって最後かー。

産休の手当として給料の2/3分もらえますが、ずっと先だから多分マイナス生活をして、後ほど貯金！みたいな流れなので、気持ち的に一瞬不安になる💦

仕事復帰の形態、気持ち変わったりするのかな❓

パートになりたい気持ちは変わりませんが、保育園の関係とかで働き方は変わってくるのは確か。

そして息子を近所の幼稚園に入れることで、今までのような残業はできないのは確かだとは思うんですけど。

そこはイマイチ分かってないところもある。

一応預かり保育ってお金払えば19時くらいまで預かってくれますが、あらかじめ申請しなきゃいけない感じ。でも仕事行ってみないと残業するかしないかなんてわからないし💦

夕方受け持ち患者が急変するーとか予期せぬ出来事があるのが現場ですし💦

職場の保育園なので仕事終わるまでは何時まででも預かってくれてた。18時過ぎそうなら子供の補食どうするかの連絡だけすれば良かった。

この生活しか知らないので幼稚園未知ですわー

他の人たちはきっと幼稚園(園バスが保育園まで送迎してくれる特定の幼稚園がある)と保育園の二重保育にすると思うので幼稚園終わったら、保育園にバスで送ってもらいそのまま職場の保育園の保育を仕事終わるまで開始‼️な感じだからやはり今まで通り残業とか気にしなくて良いハズなんですよねー。

夜勤やってたら保育士さんが職場の保育園で朝のバスに乗せて見送るのもやってくれるみたいだし。基本は親がやるんですけど、勤務によってはやってくれるみたい。

みんなと同じ幼稚園じゃないからそこは苦労する❓のかな❓でもパートになっちゃえば世のママさんたちと同じになるんだから大丈夫じゃない❓笑

とも思ったり。

先のことちょっと不安ー。お金的なことも。

でも旦那が最近はきちんと(かどうかは怪しいけど、今までよりは)残業代申請してるからこの金額ならしばらく一馬力でもいけそうな感じ。繁忙期と暖房手当っていう期間限定な感じはありますがね。

今後上司に立ち向かえる❓かなー。笑。

夜な夜な考えちゃうこれはマタニティブルーかなー❓❓

ボーナスありがとう😊な話だったハズ。

いざボーナスもらうと結局何も買えない私💦

家電とか欲しいけど勇気いるよ、場所のことも考えないとだしね。