いきなり、w-inds.と全く関係ない話ですみません。（いつもの事か）
ウチの旦那の話なんですが、かなり長くなりますがお許し下さい。
旦那は今悩み事があり、自分のブログでその悩みを書けばいいのですが、最近ブログの存在が身近に知れ渡り始めて、それも難しくなっています。
で、私のブログに来てくださる皆様に、ご意見をお聞きしたいな・・と思って記事にしました。
突然ですが、「おまかせ課長」と聞いて、どんな課長を思い浮かべるでしょうか。
何でも自分にまかせてくれ！だったらいいのですが、旦那の所の課長はその真逆でして。
その課長（以下おじさん）に、旦那はまだ5月というのに、来期の戦力外通告をされました。
でもそのおじさんは、実務面ではうちの旦那に頼りっきりで、幹部会議の資料も旦那に作らせたりします。本来自分が出なければならない会議も、自分に責任がかかりそうなものは、うまいこと逃げて、主に旦那を出させたりします。
口癖は「どうせこの課は来年なくなるんだから」「○ちゃん（旦那）は来年○○課ね」
おじさんは、課長になりたくてしょうがなくて、ようやく課長になったのに、おじさんの理想の管理職ライフを送れない事（思ったより交際費も使えないし、仕事も大変だし）が分かった途端に責務を放棄する事を決めたようなのです。
自分の課がなくなってしまえば、自分は課長でなくなれる。なくす為には自分の課の存在価値をなくす必要がある。だから自分は責任を負う事はしない。そうすれば「できない課」という評判が立つ。当座の責任ある仕事は全部「おまかせ～」で部下におっ被せる・・・。
旦那は、もともと人より感性が鋭い為、仕事の上でもそれが出て、結果、成果を挙げるので、本人全くその気がないのに、勝手に目だってしまう所があります。
おじさんが自分で責任を負わない事は周知の事になりつつあるので、仕事の関係先も、おじさんを飛び越えて旦那に先に話が行く事も多いようです。
自分のまいた種なのに、そういう事が続くと、管理職として、旦那に勝手にジェラシーを感じ、うとましく思い、「○ちゃん、ちょっと目立ちすぎだからあそこに行ってもらおうか」と。
そういう上司には、どう対処したらいいんでしょうね・・・。
余り表立って対立するのも、立場的に良くないし、だからといって、今のままやられっ放しじゃ、気持ちがおさまらない・・・。
私、7年ＯＬやってましたが、自分の課がなくなればいいなんて言う課長、見たことも聞いた事もないし、私の働いてたのはバブルの頃だったから、今とは社会情勢が違うので、旦那に相談されても、自分の経験からでは適切な事が言えなくて・・。
皆様の中には、お勤めされてる方も多いと思います。男女の違いはありますが、お知恵を下されば嬉しいです。悩める旦那に愛のアドバイス、宜しくお願い致します。
・・・と、堅い話はここまでにして、今日はいよいよＶＭＡＪですね！！
ウチはＣＳがないので、ネット配信をガン見します。出掛ける用がありますが、なんとか5時までに家に帰らないと！！
アメが心配ですが、せめてフットサルの頃までには上がってくれると嬉しい！！
visionの携帯サイトでアルバムのライナーノートが載ってます。ご覧になりましたか？
もうすでにウルっときているヒトがココにいます。3人とも、オトナになりましたね・・・。
7月が楽しみです。