こんにちは
よっぴーです
先日、職場の会議でおもしろいことを
学びました
それは、ポジティブ心理学の一つ、
『フィッシュ哲学』についてです
これは、1、遊び心を取り入れる
2、人を喜ばせる
3、相手に注意を向ける
4、態度を選ぶ
という4つの原理を持つ、
物事への取り組み姿勢や
行動スタイルの概念です。
この哲学を取り入れることで、
個人や組織が健康で活気があり、
活き活きするというのです。
それを聞いて私は、
そんなん普段からやってることやし、
当たり前なんちゃうの
と、思ってしまいました
でも、実はとっても奥が深い哲学らしい
ならば、それを極めて、
少しでもストレスが減り、
離職率も減るようにしたいなと
思いました
昨日はメンタルヘルスについての本を
別の本を探しに行っていたのに
思わず買ってしまいました。
一生続ける、仕事というもの
にどう向かい合うかを
ポジティブに考えたい
仕事で報われる時なんて、
一瞬です。
でも、その一瞬のために、
何十時間も努力できる人が
仕事を続けていけるのだと思います
中谷 彰宏さんが素敵な言葉を
書いておられました

『仕事に行くのではなく、
歴史を変えに行くのだ』と。
千年先にも自分のやったことや
遺伝子が残るような仕事をしているかと
著書の中で強く問われていました。
中谷さんは約860冊の著書が
あるそうです。
これは、書物として、千年先にも
誰かの本棚に残っていると思います。
では、私は何を千年先に残すのか。
歴史を変える気で本気で仕事に
取り組んだ時、初めて仕事のおもしろさに
気づけるのだろうとワクワクします

よっぴーです

先日、職場の会議でおもしろいことを
学びました

それは、ポジティブ心理学の一つ、
『フィッシュ哲学』についてです

これは、1、遊び心を取り入れる
2、人を喜ばせる
3、相手に注意を向ける
4、態度を選ぶ
という4つの原理を持つ、
物事への取り組み姿勢や
行動スタイルの概念です。
この哲学を取り入れることで、
個人や組織が健康で活気があり、
活き活きするというのです。
それを聞いて私は、
そんなん普段からやってることやし、
当たり前なんちゃうの

と、思ってしまいました

でも、実はとっても奥が深い哲学らしい

ならば、それを極めて、
少しでもストレスが減り、
離職率も減るようにしたいなと
思いました

昨日はメンタルヘルスについての本を
別の本を探しに行っていたのに
思わず買ってしまいました。
一生続ける、仕事というもの
にどう向かい合うかを
ポジティブに考えたい

仕事で報われる時なんて、
一瞬です。
でも、その一瞬のために、
何十時間も努力できる人が
仕事を続けていけるのだと思います

中谷 彰宏さんが素敵な言葉を
書いておられました


『仕事に行くのではなく、
歴史を変えに行くのだ』と。
千年先にも自分のやったことや
遺伝子が残るような仕事をしているかと
著書の中で強く問われていました。
中谷さんは約860冊の著書が
あるそうです。
これは、書物として、千年先にも
誰かの本棚に残っていると思います。
では、私は何を千年先に残すのか。
歴史を変える気で本気で仕事に
取り組んだ時、初めて仕事のおもしろさに
気づけるのだろうとワクワクします
