とある居酒屋の求人広告 ~ものは言いよう~ | ふぞくやのブログ

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株式会社クロップオザキの社長、
尾崎博之の公式ブログです。

昨夜はお客様と飲み会。

はい、飲みすぎです。

頭が働きません・・・

さて、今日のお話は、
「とある居酒屋の求人広告」
です。

通勤途中に信号待ちしていると
とある海鮮居酒屋の求人ポスターが
目に入りました。

そこには
働く人たちの笑顔がいっぱい。

そして吹き出しにコメントがあります。

「○○○(居酒屋名)ライフをエンジョイ!」

「新しい仲間と新たな出会い!」

とかポジティブなコメントがいっぱい。

今朝の新聞にも載っていましたが、
今、外食産業は人手不足が深刻な問題。

日経新聞によると
1年前に比べ人材確保が難しいと
感じる会社が8割とのこと。

牛丼のすき家は人材不足で
閉店する店が出てきています。

そんな状況を反映しての居酒屋の
アルバイト募集ポスターだと思うのですが、
この表現はどうなのって思うものも。


「魚のさばき方が覚えられます!」

「24時間営業だから自分のペースで
仕事ができます!」

ものは言いようだと思いました。

「魚のさばき方」はいいとしても
「24時間営業」の方はそこに魅力を
感じるのかな?

実際、人手不足の世の中を考えると
そんな余裕はなさそうな気がします。

大きなお世話ですが、
このポスターでアルバイトは来ないだろうな
って思ってしまいました。

当社ではまだ深刻な人手不足を
感じることはありませんが、
少子化がどんどん進んでいる中で
近い将来、我々も直面する問題である
と思います。

言葉だけでなく魅力溢れる会社に
していく必要があると感じたポスターでした。

今日も最後まで読んでいただきありがとうございます。
ものづくり参加型の営業を心掛け、日々奮闘中アップ
これからもいろいろ情報をアップしていきますのでよろしくお願い致します。

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