先日、私は大失敗をやらかしました…
何も問題は起こらなかったのですが、
やったことはスレスレのこと。
本当に今でも冷や汗でます。
利用者さんがお風呂に入る時は、
中の様子を把握してるのが基本スタイル。
→転倒や発作があったら大変なので。
中には風呂は自立してる方もいるので
そういった場合は、特に介入しません。
私は把握が必要な方を、
把握必要なしと勘違いして
その方を一人にしてしまったんです…
で、私は別の業務に従事していた、と。
その業務は先輩同僚が居ないと出来ないので
「どうしたんだろう？何かあったのかな？」と
思っていたら、
先輩同僚は風呂の把握に入っていて
くれてたんです。
先輩同僚は、
「この方、過去に発作で倒れたことがあって」
と、サラッと教えてくれたのですが、
私はその方の発作を見たことがなかったけど
先輩同僚の言葉で、前に一度聞いたのを
思い出したのです。
先輩同僚は、特に私を責めることなく
情報として教えてくださった。
これ、私なら絶対相手を責める…
この先輩同僚は、多分心の中では
何か私に思うところがあったと思う。
でも、核心を言うのみで私を責めなかった。
正直、コソコソ話もあるんだけど、
この一件については、それも無かった。
私はまだまだ未熟だなぁ。
でも。
せっかく先輩同僚が示してくれた行為を
受け取らないのは、それこそおバカ。
「WATASHI」の経営理念にのっとり
先輩同僚の行為を
「pay it forward」していきたいと思います。