社長は役員や従業員の反対を押し切り
事務所を増設した。
作ったモン勝ち!
他の営業所従業員は『土台を作ってからの事務所でしょっ!』と言う。
指導するのは我々なんだぞっ!
そして社長は事務業務をいっぺんに新事務所に移行した。
早く軌道にのせなくては!!
移行され驚く私
ひとりで処理するの?指導者はどこ?
『何をどうするのかの指導は自分で本部との電話やFAXやメールでやり取りして覚えて!』と社長は言う。
それが1番早いから。
『そんなやり方でできるのか?無謀すぎる!』と他の営業所従業員は口を揃えて言う。
潰れちゃうよ彼女・・・
うん。私はムリだと思う。
聞く人によって指示が違うの。
でもね、やる前からムリだとは言わない。
やりましたけど…頑張りましたけど…
ムリでした
と言います。
そうしたらきっと社長は違う方法を考えるのでしょう。
私の仕事が進まず他の営業所従業員には迷惑も責任も取らせてしまう事になる。
が
他の営業所従業員はそれを期待しているようだ……(笑)
だから新人君に会社の内情を伝え退職の方向へ導いたのだろう。
本心は社長に伝えず………………。
私はできる範囲でお仕事するしかない。
辞めるという選択肢はまだないのですわ
えっ?!
『できない奴』のレッテル貼られるけどいいのか?
うん。
だって頑張った結果できないならしかたがないじゃない?
