ふつうに勤務している企業で、
それもまた魅力と思い応募し
採用されてしばし··。
が、だ。
昭和～令和··と
社会人経験をしている60代が
同じ部署に数名所属しているが、
時間外労働の概念が
いまだおかしい。
この方々、始業時間はるか前から
掃除をおっぱじめていらっしゃり、
それを全員に強要する··。
始業前に掃除をする時点で
労基法ドOUTなわけで。
なのに、
始業10～15分前に着いて
掃除に加わるのでは
ご不満な様子
ﾊｧ━(-д-；)━ｧ...
掃除ってさ、
始業後にやるものじゃん？
いまどき着替えが必要な仕事は
出勤時はタイムカード押してから
制服に着替えて、
退勤時は私服に着替えてから
タイムカード押すわけじゃん？
どれだけの企業が
労基法に沿ってるかは
わからないけどさ、
仕事に関わることすべて
お給料を発生させましょうって
なってるわけじゃん？
これって、
もう数十年前から
大勢の人間が疑問や不満に
思ってたからこそ
いまや法律として
守りましょうね～ってなったわけで。
ある意味多数決で
決まった様なものじゃん？
なんで守れないの？
っていうか自分たちだけが
守らずにやってりゃいいのに
なんで周りに強要すんの？
ほんっと朝っぱらから毎日気分悪い··。
一応10～15分前に出勤して、
協力プレイ必須な職場に
波風立てないように
寄り添ってるうちらエラいよね。
たとえ10分だって20日やれば
10min × 20day ＝ 200minだよ？
なんで月に３時間半近くも
無償で掃除しなきゃいけない？
始業後にババっとムダに喋らずに
やりゃよくね？
大した掃除してないんだしさ。
掃除しなさすぎて
汚ったないのも嫌だけど、
どうかと思うよ。
10分も15分も前に職場着いてて
まったく問題ないのにさ。
あとから掃除に参加したら
さも遅刻したかの様な雰囲気
やめて欲しいよね。
老害ったらないよ、ほんと。
早出の掃除強要するわ··
その割にあちこち汚いわ··
水周りカビてても気付かず
気付いた途端に大騒ぎ··
(なのでわたしは
水周りの品々は共用しない。
汚すぎてムリ過ぎる··)
さも『きれい好き風』でしゃべってるけど
たぶん全員自宅汚い。
わたしには解る。←根拠あり。
そしてわたしたち
10～15分前出勤組は
掃除嫌いに思われてるっぽいけど、
紛れもなくわたしが一番の潔癖!!
わたしの入社前から放置で
まっっっ黒だった
キッチンの排水溝を
コソコソと掃除して
臭いがなくなったのも
誰も気付いてないし。
(堂々とやったら嫌味に
とられそうなもんで··)
毎日シンク掃除してるのも
もちろん気付かれてないし。
トイレ2ヶ所の
温水洗浄便座のフィルター掃除して
臭わなくなったのも
誰も気付いてないし。
外の雑草は
誰も毟らないし。
(通りから丸見えなのにね。
会社のイメージわる💦)
国民的多数決をシカトして
労基法に抵触されてる上に
朝から気分悪いのに
職場はきれいじゃない。
頼むから労基法ってもんを
納得できなくても
理解して行動してくれ。
そういえばうちの会社って
何歳まで雇用するんだろか？
※ちなみにわが家では
ｷﾀﾈ…( ･᷄ὢ･᷅ )ってなった
もらいものタオルとか
絶対掃除に使わない。
あちこちに菌を塗ってるような
もんじゃんね。
