中小企業の社長に役立つセミナー第２回

Ⅰ．「御社の就業規則、大丈夫でしょうか？

特定社会保険労務士、１級ＦＰ技能士　山本　薫氏

Ⅱ．「２代目社長のための「実践経営学」基礎の基礎」

中小企業診断士、ＭＢＡ経営管理修士　亀井　芳郎氏

（内容のポイント）

Ⅰ．のテーマでは、就業規則に①メンタルヘルスの対策　②パワーハラスメントの対策　を盛り込むこと。また、従業員のモチベーションアップのための対策　も入れると更に充実する内容となる。労務管理上のリスク対応をしっかりやっておく事が大切である。

Ⅱ．のテーマでは、中小企業の経営者が陥りやすい課題について、実例を交えながら易しく解説された。

① クラフテイング経営（経営とは科学ではなく工芸のようなもの）　②創発戦略（戦略は仮説で、実行の中から新たな戦略が生まれる。しかし実行はそれほど容易ではない）③事業承継（２代目が陥りやすい事業承継での失敗例）

当日参加者からは両テーマとも、関心が高く、経営上役に立つ内容であったと大変好評でした。