実情として世の中に多数存在する自称「カウンセラー」の
質が均等かというと、そうも言えない気がします。
例えば、昔の職場では、相談員をしながらも資格さえ持っ
ていない、勘と経験と度胸？だけで勝負している人間が少
なからず存在しました。
また、現在のように求職者が減少傾向になって窓口業務が
以前に比してはっきり言えば暇になってから、就職活動セ
ミナー講師を兼務することが多くなりました。
しかし、そのスキルもなく勉強もせず、ひとの後ろにいつ
も居て（陰に隠れて）日々を無難に過ごそうとするような
怠惰な存在を許容し続けるのことの理由が理解できません。
また、相談員としてもブラッシュアップを忘れたカウンセ
ラーが得意としがちなのは「お手軽マッチング」と教唆的
な指導ではなかろうか、と思います。
こんな基本を忘れたテキトーなやり方で対処される相談者
はたまったものではありません。
きっと自分が相談者だったら、こんな相談員には何も委ね
る気が無くなり、幻滅すると思います。
つまり、キャリアカウンセラーは絶えず研鑽を忘れない、
人格的にも向上をしようとし続ける人であらねばならない
、と考えます。