任せることの大切さ

お疲れ様です。

本日のお仕事終了なスズキです。

今日も充実した良い一日でした♪

最後の打ち合わせもとても共感できる良い内容でした！！

その打ち合わせのテーマは、「どうやったら人は早く成長できるか？」

春には新人も入ってくる。

ボクは、手っ取り早く、短期間で成長した人に聞いた。

「あなたは、なんでこんなに早く成長できたの？」

と。

すると、

「たぶん、私は仕事をたくさん任されたからですよ。任されたからには、やらなきゃいけないし、期待されてると思っていたから、やらされてるとは思わず仕事をしました。その結果、自分自身でベストな解決方法を考えて行動したんです。ただそれだけです。」

なるほど。

自分自身がプレイヤー思考の「できる上司」の部下は、上司が何でもやってくれるのでついつい甘えてしまう。

甘えるから自分で考えないし、上司に任せてしまうので、経験値がなかなか溜まらない・・・。

しかし、できない人間に仕事は任せられない。

でも任せないと成長しない・・・。

実に難しい…

結論的には、ボクは早く任せられるように、上司が教育すれば良いと思う。

誰でも最初はできなくて当たり前。
だから、そこは教えてあげる。

そこから先は任せながら、二人三脚でお互いに成長しながら進んでいく事が大切。



そんな熱い語りを、セレブな街でさせていただきました。


良い話でした。


さて、明日も楽しい１日になるようにスイッチ入れて頑張ります！！！


では！