こんばんは
文句をあれこれ言いながらも
パートとして働き続けています。
一時は所長に退職届を出し
友達に紹介してもらったサ高住に採用が決まったものの、もう一つ自分の中でしっくりしなかったのが…
サ高住が家内工業で父が社長母が副社長、長女が施設長、次女が事務長…というこの構成と
義父が癌を患っていることに対し
突然休まれるのは困る！を連発されたこと。
17時以降と土日祝日は社長も副社長も施設長も事務長も休みなのに…
職員には土日祝日は譲り合って平等に出るよう念押しされたこと。
何となく気乗りしなくて断ってしまいました。笑
それと気づいたのは
私がそれほど働きたくないということ。爆
土日祝日、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始
休みなく働き続ける事25年！
5年前にようやく日祝、年末年始休みを獲得し…
今の職場では年間休日120日以上！
これがとても私の中で重要らしい。
そりゃ…
今まで頑張ってきた介護福祉士という仕事を活かしてバリバリ仕事するのも良いかもとも思う。
パートじゃなく正社員としてみんなに頼られながら働いていた日々を再びなんて思ったりもする。
でも休みたい。
なので私の退職を引き止めて下さる所長に提案させて頂いた。
年明けから金曜日に休みをいただけないかと。
月ー木8時間勤務で
金休み
土曜日は8時ー13時のみ開所するので5時間勤務。
日祝休み。
お給料は少し減るけれどこれで良ければばもう少し働かせていただきたいですと。
すると生活に合わせられるのがパートの強みですよ！と即了解いただきました。
仕事は1月から、パート3人のローテーションでパン部門→パン部門→作業部門と1週間交代。作業部門は体力勝負だけど楽しい。でもパン部門は主任の気分ののならない日は誰かが陰湿な嫌がらせの的になる。その事も辞めたい理由なのだけれど、所長も認識していて4月までには何とか対処するとのこと。
こう言う所が法人が大きい事の利点だなと思う。
週４日ならパン部門でも何とか我慢できる。
土曜日は作業部門での仕事だし…
でも心が疲れてきたら無理せず退職しようと思っている。
とにかく体に無理のない生き方をしようと思う。
今年は初孫の誕生もあり、義父の病気やら入院もあり、いろんなことが重なりすぎて気疲れの1年だった。孫はとても可愛いけど♪
何が自分に大切か！
やっぱり自分の心と身体の健康かなと思う。
この国は私たちを働かせよう働かせようとするけれど、何歳までも雇ってくれると言われましても心と身体が追いつかないのです。
若い頃のようには働けないのです。
出来れば仕事のほうは少しずつフェイドアウトしながら…
動けるうちに旅行だとか
趣味だとか
楽しみたいなぁ
と思うこの頃なのであります。
もちろん
何を大切に生きるかは人それぞれ
千差万別
十人十色
今ははやく年末年始の休みになって欲しい〜
おしまい